Ответ на комментарий C_Nemo #

Исходное сообщение C_Nemo Я согласен. Лишь отмечу, что в прошлом году жаркие дебаты были конечно, но как-то по поводам в основном негативным. Так что лучше Пихлера и первое место в КН, с вполне реальными чаяниями на ЧМ, чем обещания ТШ всех порвать в ХМ, с последующим пролётом. Пихлер рулит))))))))

Ты очень оптимистичен,когда говоришь "о реальных чаяниях на ЧМ". Мы и в том сезоне с не блещущей Зайцевой заняли уверенное 2 место в КН. Это мужчины балансировали с 4 на 3, в результате его заняли,проиграв целую пропасть норвегам и немцам. А перспектив у тех кто готовился у Пихлера я не вижу на этом ЧМ. А кто там сейчас остался из 10,кажется, человек, с таким оптимизмом летом ждущих начала сезона? Слепцова,Богалий,Глазырина. Нужны ли тут комментарии? Была Юрлова до последнего момента,но и её отправили. Остались Зайцева, которая и готовилась, и очевидно дальше будет готовиться в большей степени индивидуально, Вилухина-2 сборная и 2 девушки Гурьева Булыгина и Загоруйко. Надежда в основном на Зайцеву,также,как и в прошлом сезоне. Может быть Вилухина...

Исходное сообщение teyty амур - металлург... поехали... у нас опять аншлаг...

А у нас Автомобилист выиграл у СЮ 6:2:victory:

Ответ на комментарий Посторонний_старичок #

Исходное сообщение Посторонний_старичок Кто о чем а я за свое... "это вообще норма - иметь под рукой большое количество хорошо подготовленного материала, чтобы в нужный момент выбрать из него лучшее." А разве только к спорту это относится? А разве в любом бизнесе не так? Точно так же. Не везде это возможно реализовать, но как идеал для любого бизнесмена - несомненно.

Посторонний_старичок, где бы столько материала взять для бизнеса? Я пол-года себе в отдел менеджера толкового ищу, так в последнее время даже бестолковые попадаться перестали.

Ответ на комментарий Angwa #

Исходное сообщение Angwa

Исходное сообщение C_Nemo Даша и Настя - это немного другое, нет?

Это говорит только о том, что в Словакии и Беларуси отсутвует конкурренция. За Дашейц и Настей - пока почти полный вакуум (искл Дубарезаву). Но как только там появится конкурренция, о "семейный" отношениях внутри этих команд придется забыть.

Ну я это и имел ввиду. С другой стороны, там им дали шанс, которым они воспользовались. Не факт, что у нас они бы этот шанс получили.

Исходное сообщение нежка Исходное сообщение vellena Внешность - она вообще обманчива. Взять милую девочку Катю Гордееву. Внешне - до сих пор ангел. А на деле - кремень, каких поискать. Равно как и Лена Бережная, кстати. да, я с этим согласна, но имею ввиду немного другое... мне кажется, что случай с Аней как раз показывает, что у нас в сборной люди - пушечное мясо... ну может не так всеобще, но ....факты имеют место быть...

Вообще-то это можно назвать просто "конкурренцией". А Аня - человек рефлексирующий с "тонкой душевной организацией" (интервью с ГУ еще раз это показало). Тургеневским барышням очень трудно выживать в таких условиях, и не только в спорте замечу, а вообще в жизни. Радует, что она возвращается и верю, что если она сможет преварить пихлеровские объемы (это пока непонятно), то с психологической точки зрения под крылом у Пихлера ей будет комфортно - уверен почему то.

Ответ на комментарий ИЛ0НА #

Исходное сообщение илона73 Ты очень оптимистичен,когда говоришь "о реальных чаяниях на ЧМ".

Но согласись, что в нынешнем сезоне, поводов для оптимизма всё же больше? И мне приятно думать, что на ЧМ шансы у нас есть. В прошлом сезоне перед ХМ таких мыслей не было.

Ответ на комментарий C_Nemo #

Исходное сообщение C_Nemo Но согласись, что в нынешнем сезоне, поводов для оптимизма всё же больше? И мне приятно думать, что на ЧМ шансы у нас есть. В прошлом сезоне перед ХМ таких мыслей не было.

если честно, то у меня оптимизм только в отношении мужской сборной. По женской - опасения, как бы и эстафету не завалить. И я помню про свое обещание что-нить съесть, если мы там начнем всех рвать)))

Чёрт, когда начинают говорить про людей с "тонкой душевной организацией", мне вспоминается Гиммлер, который рыдал, когда умерла его любимая канарейка(((( Извините...

Исходное сообщение C_Nemo Исходное сообщение Angwa Исходное сообщение C_Nemo Ну я это и имел ввиду. С другой стороны, там им дали шанс, которым они воспользовались. Не факт, что у нас они бы этот шанс получили.

Давайте не путать "честную" конкурренцию, которая неизбежна, без которой не будет больших результатов никогда, и "подковерную" борьбу региональных тренерских кланов, "фаворитизм", процветавшие в нашем биатлоне до последнего времени. В честной борьбе Настя и Даша не потерялись бы - зуб даю, но втех условиях из которых они убежали - у них шанса не было. Так, что конкурренция - хорошо, а интриги - путь к провалу (помимо того, что еще и противно).

Ответ на комментарий Scallagrim #

Исходное сообщение Scallagrim Я пол-года себе в отдел менеджера толкового ищу, так в последнее время даже бестолковые попадаться перестали.

Ну тут есть варианты: 1. "Редкий" бизнес 2. Плохая зарплата 3. Плохая репутация фирмы 4. Плохая репутация начальника 5. Завышенные требования Обычно хорошее место пусто не бывает)))

Ответ на комментарий Angwa #

Исходное сообщение Angwa Давайте не путать "честную" конкурренцию, которая неизбежна, без которой не будет больших результатов никогда, и "подковерную" борьбу региональных тренерских кланов, "фаворитизм", процветавшие в нашем биатлоне до последнего времени. В честной борьбе Настя и Даша не потерялись бы - зуб даю, но втех условиях из которых они убежали - у них шанса не было. Так, что конкурренция - хорошо, а интриги - путь к провалу (помимо того, что еще и противно).

во многом согласна, только Даша бы и у нас не затерялась, просто она, как умная девушка, все просчиатал и выбрала более оптимальный для себя путь

Ответ на комментарий C_Nemo #

Исходное сообщение C_Nemo Ну тут есть варианты: 1. "Редкий" бизнес 2. Плохая зарплата 3. Плохая репутация фирмы 4. Плохая репутация начальника 5. Завышенные требования Обычно хорошее место пусто не бывает)))

сразу видно человека, который не искал в российских реалиях себе специалиста (((

Ответ на комментарий more_sd #

Исходное сообщение more_sd сразу видно человека, который не искал в российских реалиях себе специалиста (((

В самом деле? А что не так?

Ответ на комментарий C_Nemo #

Исходное сообщение C_Nemo В самом деле? А что не так?

на самом деле, к перечисленным пунктам (они вполне адекватны) надо еще добавить - нет специалистов, готовых давать результат соизмеримо с их запросами.

Ответ на комментарий more_sd #

Исходное сообщение more_sd на самом деле, к перечисленным пунктам (они вполне адекватны) надо еще добавить - нет специалистов, готовых давать результат соизмеримо с их запросами.

Есть... только не среди молодых. А у вас в требованиях вечно требуются специалисты до 25 лет с опытом работы 20 лет :)))

Ответ на комментарий C_Nemo #

Исходное сообщение C_Nemo Но согласись, что в нынешнем сезоне, поводов для оптимизма всё же больше? И мне приятно думать, что на ЧМ шансы у нас есть. В прошлом сезоне перед ХМ таких мыслей не было.

Если у меня и есть какой-то оптимизм в отношении женской сборной, то связан он только с Зайцевой и в какой-то мере Вилухиной. В прошлом сезоне я тоже надеялась на старшую Олю. К сожалению,она тогда заболела прямо перед ЧМ.

Ответ на комментарий Олег_Федотов #

Исходное сообщение Олег_Федотов Есть... только не среди молодых. А у вас в требованиях вечно требуются специалисты до 25 лет с опытом работы 20 лет :)))

не, у нас ограничений по возрасту нет, брали и дедушек. И сейчас многие берут не столько с опытом работы, сколько с надеждой, что смогут выучить человека, и для этого нужно, как миниум, его желание. А вот с последним, увы, нам как-то не везет(((

Ответ на комментарий ИЛ0НА #

Исходное сообщение илона73 Если у меня и есть какой-то оптимизм в отношении женской сборной, то связан он только с Зайцевой и в какой-то мере Вилухиной.

Зайцева сильнее в этом году. А появление за год одной сильной биатлонистки (Вилухиной) в сборной - это уже большая удача.

Ответ на комментарий more_sd #

Исходное сообщение more_sd

Исходное сообщение C_Nemo В самом деле? А что не так?

на самом деле, к перечисленным пунктам (они вполне адекватны) надо еще добавить - нет специалистов, готовых давать результат соизмеримо с их запросами.

А куда они все деваются? После ВУЗов например? Или почему не взращиваются в самих фирмах learning-by-doing? Может проблема наоборот - типа требуется главный бухгалтер, женщина (90-60-90), с высшим образованием, не старше 25 лет, с опытом работы в должности не менее 10 лет, зарплата - за еду?

Упс, сбоянил. Олег сорри.

Ответ на комментарий more_sd #

Исходное сообщение more_sd

Исходное сообщение Олег_Федотов Есть... только не среди молодых. А у вас в требованиях вечно требуются специалисты до 25 лет с опытом работы 20 лет :)))

не, у нас ограничений по возрасту нет, брали и дедушек. И сейчас многие берут не столько с опытом работы, сколько с надеждой, что смогут выучить человека, и для этого нужно, как миниум, его желание. А вот с последним, увы, нам как-то не везет(((

Вот выучить молодого проще, мозги более гибкие. Другое дело, что с ответственностью у них как-то... судя по моим операторам. Опоздать на 5 часов на работу, уснуть сразу же, забыть, что сегодня его смена - в порядке вещей.

Ответ на комментарий Олег_Федотов #

Исходное сообщение Олег_Федотов А появление за год одной сильной биатлонистки (Вилухиной) в сборной - это уже большая удача.

Удача для Пихлера. Спасибо тренерам команды Б.

Ответ на комментарий Олег_Федотов #

Исходное сообщение Олег_Федотов Вот выучить молодого проще, мозги более гибкие. Другое дело, что с ответственностью у них как-то... судя по моим операторам. Опоздать на 5 часов на работу, уснуть сразу же, забыть, что сегодня его смена - в порядке вещей.

Да где ж Вы таких берёте? У нас есть молодёжь из России - отлично просто, особенно если после Макаровки. Начальная зарплата 2800-3200, не скажу, что отбоя нет, но и проблем особых в поиске не испытываем. Про опоздать на работу или уснуть даже и разговоров нет...

Приветствую всех как давний поЧИтателя блога. Елена Сергеевна, а мне так думается, что термин "расходный материал" - это неизбежное сопутствующее "розовых соплей". Раз есть "избранные", значит должны быть и "бездарные", т.е. фоновое сопровождение. И порочность тут не в загубленных судьбах, а в искуственном вмешательстве в естественный (читай спортивный) отбор. Поэтому наши спортсмены то и кажутся зажатозакрепощёнными в сравнении с западными. Те свободные личности на арене, а наши - шахматные фигурки в чьих то руках. А Пихлер просто интересен, и уже поэтому принципиально не делаю относительно его окончательных выводов. И с этой точки зрения мне интересны не столько результаты женщин на ЧМ, сколько пихлеровсие реакция, действия, позиция на эти результаты.

Ответ на комментарий C_Nemo #

Исходное сообщение C_Nemo А куда они все деваются? После ВУЗов например? Или почему не взращиваются в самих фирмах learning-by-doing? Может проблема наоборот - типа требуется главный бухгалтер, женщина (90-60-90), с высшим образованием, не старше 25 лет, с опытом работы в должности не менее 10 лет, зарплата - за еду?

а они есть, после ВУЗов? Качество нашего образования, увы...((( Приходит ко мне на собеседование (у меня в группе была вакансия стажера на должность специалиста по финансовому управлению) типа специалист, в дипломе вот прямо нужна специализация. И он не может ответить на вопросы, например, о составлении бюджета доходов и расходов (именно по его специализации, плюс к этому это было в теме его дипломной работы). И на предложение о зарплате менее 60 тыс руб даже не смотрит.

Ответ на комментарий ИЛ0НА #

Исходное сообщение илона73 Если у меня и есть какой-то оптимизм в отношении женской сборной, то связан он только с Зайцевой и в какой-то мере Вилухиной.

Ну давай скрестим пальцы, поплюём, постучим и загадаем)))

Ответ на комментарий Олег_Федотов #

Исходное сообщение Олег_Федотов Вот выучить молодого проще, мозги более гибкие. Другое дело, что с ответственностью у них как-то... судя по моим операторам. Опоздать на 5 часов на работу, уснуть сразу же, забыть, что сегодня его смена - в порядке вещей.

так потому и говорю, что теперь в основном ищут не опытом, а с желанием работать. Только вот сами пишите, что их отношение сильно отличается от наших потребностей. PS: прошу понять, что я не брюзжу на тему "раньше сахар был слаще")))

Ответ на комментарий C_Nemo #

Исходное сообщение C_Nemo

Исходное сообщение илона73 Если у меня и есть какой-то оптимизм в отношении женской сборной, то связан он только с Зайцевой и в какой-то мере Вилухиной.

Ну давай скрестим пальцы, поплюём, постучим и загадаем)))

Давай))) ТТТ

Ответ на комментарий more_sd #

Исходное сообщение more_sd а они есть, после ВУЗов? Качество нашего образования, увы...((( Приходит ко мне на собеседование (у меня в группе была вакансия стажера на должность специалиста по финансовому управлению) типа специалист, в дипломе вот прямо нужна специализация. И он не может ответить на вопросы, например, о составлении бюджета доходов и расходов (именно по его специализации, плюс к этому это было в теме его дипломной работы). И на предложение о зарплате менее 60 тыс руб даже не смотрит.

В семье не без урода. Всегда в выпуске встречаются бараны, селяви, но в том и счастье старателя, нет? Про образование в целом не скажу, не знаю. Заканчивал в 1994 СПГМА - было на высоте, да и сейчас оттуда кадры попадают - будьте-нате.

Ответ на комментарий ИЛ0НА #

Исходное сообщение илона73 Давай))) ТТТ