Кабинет руководителя - это в некотором роде визитная карточка компании, он не может быть безличным как рабочие места рядовых сотрудников.

 

Во-первых, кабинет должен каким-то образом отражать спцифику бизнеса компании, во-вторых, подчеркивать качество ее товаров и услуг. Если задуматься об этом, то реализовать это на практике достаточно легко.

 

Например для горнорудной компании подойдет выдержанный классический стиль с образцами добываемой руды и минералов, а для юридической фирмы стоит оформить кабинет руководителя массивной дубовой мебелью темного цвета, а стены декорировать дипломами ведущих сотрудников.

 

Таким образом, мы видим, что рабочее место руководителя должно каким-то образом обыгрывать основную деятельность компании, намекая на ее надежность и подчеркивая ее достижения, а с другой стороны - стиль кабинета должен импонировать клиентам и партнерам фирмы.

 

Если с первым пунктом все относительно понятно, это различные награды и дипломы, причем как сотрудникам, так и самой продукции, свидетельства достижений и образцы производимых товаров, то вопрос дизайна и мебели у многих вызывает затруднения.

 

Мебель должна быть дорогой, стильной, но неброской. Как правило, чересчур вызывающий стиль может отпугнуть потенциальных партнеров и клиентов, внушив им представление о легкомысленности руководства компании.

 

Стол должен быть достаточно большим чтобы проводить совещания с партнерами и ведущими специалистами, а офисное кресло для руководителя желательно должно быть из хорошей кожи неяркой расцветки.

 

[700x466]

 

Однако это правило не работает с теми, кто занят в творческой сфере, то есть различные рекламные и event-агентства, художественные мастерские и др., где дело обстоит с точностью до наоборот, то есть подчеркнутая индивидуальность офиса не вызывает отторжения у клиентов, а наоборот подчеркивает творческие возможности коллектива.

 

Что касается дизайна интерьера кабинета руководителя, то лучшим решением для любой компании будет все-таки обращение к специалистам, которые смогут предложить различные варианты, подчеркивающие преимущества вашего бизнеса.