Качество: первый и самый главный момент - качество стоит над количеством. Поясню - по старой дорвейной привычке, заходя на новую социалку, человек регистрирует тучу аккаунтов, начинает с их помощью продвигать несколько основных. Как показывает практика, такой метод зачастую (бывают и исключения) менее эффективный, чем активное развитие одного, но хорошего аккаунта с обширными социальными связями. Дальше

P.S. Что видят Ваши сотрудники на экранах своих мониторов? Занимаются делом, работают? Или смотрят порно, играют в игры? На эти вопросы ответит программа наблюдения StaffCop 2.7. Вы можете стать хозяином матрицы. И иметь своих сотрудников.

Originally published at Блог Молчуна. Please leave any comments there.