темницы рухнут и свобода
нас встретит радостно у входа,
и Братья меч вам подадут ...

ну что, переворачиваем очередную страницу?
краткий экскурс, оглядываясь на последние полтора рабочих года.


03.01.2006 - принят на должность системного администратора (но занимаюсь в основном тестированием и отладкой монстровидного аппаратно-программного комплекса). Все ютятся в паре комнатушек около Севастопольской площади, но увлеченно и с энтузиазмом делают свое дело.
01.05.2006 - переведен на должность начальника отдела программного обеспечения. Фирма вроде вышла на заданные обороты, закончили ремонт в новом офисе на Дегтяревской, переехали, утрясли штатный состав и график поэтапного запуска проекта.
октябрь 2006-го - контору начало лихорадить, в стратегических целях всех сотрудников переводят на другую фирму.
декабрь 2006-го - переведен на должность директора Департамента Информационных Технологий. Не особо радостный перевод, т.к. задержки по зарплате доходят до 2-х месяцев, главного разработчика достала ситуация на фирме и он ушел.
март 2007-го - инвестор меняет генерального директора, но гасит задолженности по зарплатам (причем тех, кто ушел раньше попросту кидают с задолженностями, обещая рассчитаться "как-нибудь потом"). Кроме всего этого - переезд из нормального офиса (где все уже так привыкли к столовой и прочим прелестям жизни) в зажопье.
Перед поездкой в мартовский Крым я ситуацию описывал, так и получилось - мы заключаем джентельменское соглашение запустить наш проект в переделанно-кастрированном виде, после чего раскланиваемся и прощаемся.
собссно, вот и все. К концу апреля техничнеская сторона была окончена, все работает, маркетинговую часть они опять благополучно завалили, но... это уже не наши проблемы. %) Вчера пополучали трудовые книжки последние программисты из старой команды, сегодня и я передаю обобщенные дела и ставлю жирную точку.


На языке внятное ощущение дауншифтерства. Впереди неясные перспективы с продолжением проектов разного рода халтурных приработок и уверенное нежелание искать новую стационарную работу. Т.к. испытательный срок и жесткий график слабо совместимы с ударными усилиями и заботами по внутренней и внешней отделке на стройке. А относительно свободный график с перламутровыми пуговицами у Вас есть? Будем искать... %)