Должностные обязанности помощника бухгалтера 1. Строгое соблюдение рабочего графика 10.30 – 17.30 2. В рабочее время быть постоянно на связи (выдаётся служебный мобильный телефон) 3. Отвечать на служебные телефонные звонки предметно и с учётом особенностей звонящего (будут инструкции) – в отсутствие топ-менеджера 4. Соблюдение конфеденциальности коммерческой информации 5. Иметь представление об ассортименте продуктов предприятия 6. Иметь представление об основах материаловедения, свойствах и составах основных марок чёрных и цветных металлов, а также полимерных материалов из товарного ассортимента 7. Оперативно выполнять разовые поручения руководителей, связанные с работой предприятия 8. Предоставлять ежевечерний отчёт о выполнении дневного задания по делопроизводству и учёту 9. На выездных заданиях следовать отдельным инструкциям, полученным перед выездом Требования к соискателю должности «Помощник бухгалтера» 1. Знание делопроизводства 2. Знание ПК на уровне продвинутого пользователя (Word, Exel, Photoshop, WebCam, IPtel, 1C, Outlook Express, общие настройки), умение подключать периферийные устройства 3. Желание работать 4. Коммуникабельность 5. Внимательность 6. Ответственность за результаты 7. После собеседования сдача зачёта по предмету «Офисные взаимоотношения» (выбор темы предлагается из перечня) Темы семинаров. Для собеседований с претендентами на вакантные места в управлении.: 1. Клиент прежде всего урод. Основы сервиса. 2. Эффективное управление персоналом в нетрезвом состоянии. 3. Деловые переговоры: как дождаться банкета или сауны. Эффективный саунинг и банкетинг. 4. Креатив в бухгалтерской и налоговой отчетности. 5. Планирование роста продаж и составление стратегических планов при обыске и выемке документации. 6. Эффективное уничтожение бухгалтерской документации. 7. Колбаса как инструмент. Деловая колбаса. 8. Управление корпоративными мероприятиями и эффективное делегирование за водкой. 9. Основы управленческих поединков: можно ли управлять ниже пояса, этично ли управлять лежачего, три управленца на одного - честно ли это? 10. Как восстановить имидж деловой женщины после корпоративной вечеринки. 11. Основы нормирования труда. Десять отличий нормального труда от ненормального. Обмотивация персонала. 12. Повышение эффективности ануслизинга директоров и топ-менеджеров. Основы поддакивания. 13. Построение протокольной рожи как инструмент ведения переговоров. 14. Стратегический план развития предприятия на двух листочках. Опыт создания. 15. Планирование чужой карьеры. Эффективное подсиживание