• Авторизация


Курс XVI Урок 5. Управленческая типология людей 30-05-2016 16:36 к комментариям - к полной версии - понравилось!


 

Теоретическая часть

 

Общий психотип

Психотип человека - это система индивидуальных базовых установок и поведенческих стереотипов, образующих вместе определённую общую психологическую направленность.

Интроверсия и экстраверсия - два полюса человеческой психики.

У любого человека один полюс является доминирующим, а другой полюс - подавленным.

[686x326]

Интроверсия - это ориентация сознания внутрь, фокус на внутреннем мире; экстраверсия - это ориентация сознания наружу, обращённость ко внешнему миру.

Задача психотипа - не повесить на человека тот или иной ярлык, а выявить базовые ценности и основы мировоззрения того или иного человека.

16 типов людей

Существует 4 базовых шкалы для определения психотипа:

1. общая психологическая направленность:

- интровертность

- экстравертность

2. способ мышления:

- анализ (в соционике - логика)

- интуиция (в соционике - этика)

3. способ принятия решений:

- рациональность (в соционике - рационализм)

- эмоциональность (в соционике - иррационализм)

4. способ подготовки к активным действиям:

- планирование (в соционике - сенсорика)

- экспромт (в соционике - интуиция)

В зависимости от распределения по шкалам, можно выделить 16 типов людей.

[700x493]

Использование типологии в управленческой деятельности

Если вы интроверт, - старайтесь проводить меньше встреч с участием групп людей. Проводите собеседования один на один, пользуйтесь перепиской по электронной почте и управляйте через интернет.

Если вы иррационал, - старайтесь тщательнее планировать свой рабочий день, освойте тайм-менеджмент, развивайте в себе аналитические способности и делегируйте часть ответственных дел подчинённым-рационалам.

Если вы рационал, - старайтесь больше импровизировать, развивайте в себе творческие способности.

Вопросы для самопроверки

- Что такое психотип?

- Что такое интроверсия?

- Что такое экстраверсия?

- Каковы 4 базовые шкалы для определения психотипа человека?

 

Практическая часть

 

Упражнение 1. Определяем свой психотип

Подумайте, кто вы - интроверт или экстраверт? Иными словами, что вы предпочитаете - одиночество или постоянное общение? В каком кабинете вам удобнее работать - в отдельном или общем?

Как вы предпочитаете мыслить - аналитически или опираясь на интуицию?

Как вы принимаете решения - после долгих размышлений или под влиянием эмоций?

Как вы готовитесь к рабочему дню - тщательно планируете или действуете спонтанно?

В зависимости от ответов на эти вопросы, определите свой психотип.

После этого определите психотипы своих подчинённых и делегируйте им работу не только в зависимости от их опыта и знаний, но и их психотипа.

 

***

Записаться на индивидуальное обучение, получить больше упражнений и подробную расшифровку каждого пункта теоретической части, а также попасть на личную консультацию можно связавшись с автором. Для тех, кто занимается йогой по программе авторской закрытой школы йоги "Инсайт", все услуги - бесплатно, для остальных - по договорённости.

Мой скайп: seahappiness

Страница Вконтакте: http://vk.com/id39643953

P.S. Посетите также мой блог, посвящённый вопросам саморазвития методами йоги: http://v-lavrov.livejournal.com/

 

вверх^ к полной версии понравилось! в evernote
Комментарии (2):
Ответ на комментарий Vorobei_LyssY # Благодарю!


Комментарии (2): вверх^

Вы сейчас не можете прокомментировать это сообщение.

Дневник Курс XVI Урок 5. Управленческая типология людей | Школа_Инсайт - Развивайте свои интеллектуальные и творческие способности! Становитесь лидером в своей отрасли! | Лента друзей Школа_Инсайт / Полная версия Добавить в друзья Страницы: раньше»