Теоретическая часть
Что такое лидерский потенциал?
Лидерский потенциал - это способность человека либо группы людей (компании) максимально проявить заложенные от природы и сознательно развитые возможности на практике.
Лидерский потенциал складывается из 4 частей:
- таланты (врождённые предрасположенности, например ловкость, музыкальная одарённость, высокий интеллект, интуиция и т.д.)
- способности (сознательно развитые навыки, например гибкость, хорошая память, способность понимать иностранные языки и т.д.)
- знания (понимание природы тех или иных навыков, способность их не только применить на практике, но и объяснить и передать другим)
- компетенции (таланты, усиленные соответствующими знаниями и умениями)
Лидерский потенциал может быть проявлен в личностной или профессиональной сфере.
Превзойти себя можно в любой момент
Любые таланты и способности нужно стараться поднять до уровня знаний и компетенций, а знания и компетенции - постоянно расширять и углублять. Только в этом случае можно раскрыть свой лидерский потенциал до необходимого уровня.
Лидерский потенциал не реализуется сам по себе. Нужно прикладывать постоянные усилия, чтобы превзойти самого себя. Чтобы с каждым днём становиться сильнее, могущественнее и влиятельнее, необходимо каждый день преодолевать себя и делать то, что другие не делают в силу страхов, отсутствия компетентности или нежелания брать на себя ответственность.
Вопросы для самопроверки
- Что такое лидерский потенциал?
- Из каких частей складывается лидерский потенциал?
- Что нужно делать, чтобы становиться сильнее и влиятельнее?
Практическая часть
Упражнение 1. Принимаем решение начать новую жизнь
- Каждое решение - это не только расставание с прошлым, но и новые возможности
- Самое неудачное решение лучше, чем его отсутствие
- Если вы делаете ставку на выигрыш, у вас появляется шанс на победу
Шаг 1
Обещаем себе:
Сегодня я начну совершенствовать свой навык принятия решений.
Первое решение, которое я приму: это решение начать новую жизнь. Моя решительность становится каждый раз всё сильнее и сильнее, когда я делаю выбор. Теперь для того, чтобы что-то решить, я буду тратить не больше одной минуты, даже если я иногда буду принимать не те решения.
На важные решения я буду отводить не более 10 минут.
Шаг 2
Спрашиваем себя:
- Какие возможности у меня есть сегодня, чтобы потренировать свою решительность?
- Какие непростые решения я уже давно откладываю на потом?
Перед каждым выбором прислушиваемся к себе и спрашиваем себя:
- Какое решение я могу принять?
- Каковы будут последствия моего решения?
- Сделает ли моё решение меня и окружающих людей счастливее и успешнее?
Упражнение 2. Определяем зоны роста
- Расти можно как в личностной, так и в профессиональной сфере
- И личностный, и профессиональный рост должны приносить радость
- Только ваш выбор определяет ваше будущее
Шаг 1
Обещаем себе:
С сегодняшнего дня я начну читать по одной книге в неделю.
Я начну со следующих книг:
1. ________________________
2. ________________________
3. ________________________
Эти книги я оставлю на следующий месяц:
1. ________________________
2. ________________________
3. ________________________
Я намерен пройти следующие семинары и тренинги:
1. ________________________
2. ________________________
3. ________________________
Также я заведу себе деловой дневник, в который буду каждый день фиксировать свои достижения, а также наиболее ценные мысли, встретившиеся мне в книгах и прорывные идеи, к которым я мог бы вернуться в будущем.
Шаг 2
Спрашиваем себя:
- Каковы мои приоритеты?
- Что для меня самое важное?
- В каких темах я хотел бы стать экспертом?
Упражнение 3. Ставим цели
- Если вы планируете быть лидером (неважно, в какой сфере), ставьте перед собой высокие цели
- К любой, даже самой далёкой цели, всегда можно найти путь достижения
- В старости вы будете жалеть только о том, что в молодости побоялись поставить перед собой великие цели и ничего не сделали для их достижения
Шаг 1
Обещаем себе:
Сегодня я поставлю перед собой одну долгосрочную и две краткосрочную цели.
Чтобы цели не оставались абстракцией, я пропишу подробный план достижения каждой цели и сделаю альбом мечты, куда помещу все свои цели в виде красивых иллюстраций, которые будут меня мотивировать.
Из долгосрочной цели я сформирую Миссию своей жизни и начну претворять её в жизнь.
Моя миссия: ____________________________________________
Шаг 2
Спрашиваем себя:
- Кем я хочу быть через 5 лет?
- Что я хочу иметь через 5 лет?
- В чём мои конкурентные преимущества сейчас?
- В чём будут мои конкурентные преимущества через 5 лет?
***
Записаться на индивидуальное обучение, получить больше упражнений и подробную расшифровку каждого пункта теоретической части, а также попасть на личную консультацию можно связавшись с автором. Для тех, кто занимается йогой по программе авторской закрытой школы йоги "Инсайт", все услуги - бесплатно, для остальных - по договорённости.
Мой скайп: seahappiness
Страница Вконтакте: http://vk.com/id39643953
P.S. Посетите также мой блог, посвящённый вопросам саморазвития методами йоги: http://v-lavrov.livejournal.com/