В силу особенностей женской натуры большинству представительниц слабой половины человечества присущи определённые черты поведения, приводящие к возможным сложностям на работе. Если учитывать эти факторы, некоторых ошибок можно избежать.
К самым распространенным карьерным ошибкам женщин относят флирт, излишняя сговорчивость и бескорыстие, заниженное самомнение, желание угодить всем, нежелание брать на себя ответственность, реакция на лень, а также подражание мужчинам в своём поведении. Флиртовать на работе – это обречь себя на несерьёзное отношение со стороны сослуживцев и руководства. Проявление ненормированной самоотверженности на работе и безотказность, а также желание угодить всем приводит к злоупотреблению этим бескорыстием и созданию образа подлизы, особенно при работе в сфере руководства
Подражание поведению мужчин может лишить женщину присущей ей дипломатичности в руководстве и сотрудничестве. Адекватная оценка своих способностей и умение брать на себя ответственность – залог хороших перспектив в карьерном росте и развитии.
Итак, на трудовом месте следует, без сомнений, и неуверенности оценить свои достоинства и недостатки, исправить, что необходимо – и уверенно работать дальше.