Основные идеи проекта
«Объединение молодых предпринимателей»
§ Создание политически активной общности молодых людей, объединенных общими социально-экономическими и политическими интересами
§ Продвижение заинтересованных молодых предпринимателей в органы государственной власти и местного самоуправления
§ Организация круглых столов по проблемным вопросам с представителями госорганов (налоговая, Пенсионный фонд, ФСС, органы поддержки малого предпринимательства) и финансовыми институтами (банки, инвестбанки, лизинговые, страховые компании, инвест-фонды и венчурные фонды).
§ Создание активной социальной среды молодых предпринимателей для решения коллективных и узкопрофессиональных задач.
§ Защита интересов членов ОМП
§ Лоббирование тематических законопроектов на различных уровнях власти
§ Активное участие в ассоциациях и иных объединениях на межрегиональном, общероссийском и международном уровне.
§ Участие членов ОМП в области предпринимательства в деятельности органов государственной власти (исполнительной и законодательной), местного самоуправления.
§ Получение базовых знаний в области предпринимательства (экономические, юридические, организационные, региональные, отраслевые аспекты).
§ Организация передачи опыта крупных предпринимателей (мастер-классы) молодым предпринимателям.
§ Культивирование идеи предпринимательства на различных уровнях системы образования (школы, университеты, ПТУ и др.).
§ Создание бизнес-клубов в образовательных учреждениях с целью наиболее ранней преемственности поколений.
§ Развитие коммуникативных и адаптационных навыков (социально-психологические тренинги) членов ОМП.
§ Создание благоприятного имиджа предпринимательства в целом
§ Проведение ярмарки идей
§ Создание информационно-презентационного сайта о деятельности молодых предпринимателей в Алтайском крае
§ Доведение до широкой общественности результатов деятельности наиболее успешных проектов, созданных при поддержке ОМП.
§ Обязательное доведение решений ОМП до общественности и профильных государственных органов и органов местного самоуправления.
Организационный блок