Придя на свою первую в жизни работу, вначале осмотритесь, сориентируйтесь и обзаведитесь полезными связями и знакомствами. Все это делается  для того, чтобы человек набрался опыта, так сказать, собрал трудовой багаж. Ваши лучшие качества, такие как: общительность, коммуникабельность, чувство юмора, прилежание и знания, которые вы приобрели в процессе обучения, помогут вам в продвижении вперед.

Есть несколько советов новичку, которые помогут ему вжиться в коллектив и стать «своим среди своих».

Психологами замечено, что первое впечатление – самое сильное, поэтому ваш первый рабочий день должен поработать на вас. Коллеги будут рассматривать вас как музейную редкость. Для того, чтобы не чувствовать себя «не в своей тарелке», одеваться в первый рабочий день нужно с шиком и быть предельно вежливыми со всеми без исключения коллегами. Старайтесь говорить только на профессиональные темы, которые вписываются в круг обязанностей. Запомните: о личном – ни слова, иначе вас сочтут болтуном!

Субординация – главное правило для новичка. Если коллектив состоит из сверстников, становится друзьями с первого дня не стоит, лучше присмотритесь к людям повнимательнее. Помните, что близкие отношения с сотрудниками порождают так нелюбимые всеми офисные сплетни. Служебные романы также могут изрядно испортить вам репутацию, если только вы впоследствии не женитесь на объекте своей тайной страсти.

Вы – новичок, и пока этот мир внутри коллектива для вас чужд. Определите несколько человек, которые придут вам на помощь (в любом случае такие найдутся в каждом коллективе). Товарищи по работе смогут облегчить ваши первые деньки, войти в трудовой ритм жизни и, вероятно, стать самыми близкими коллегами. Это могут быть и старожилы компании, и менее опытные сотрудники. Главное – не быть слишком навязчивым, чтобы к вам не пристала кличка «местного прилипалы». Поручения, которые вам доверяет начальство, лучше выполнять с долей креатива, но и не уходя далеко за рамки дозволенного.

Опыт приходит с годами, а связи можно наладить благодаря своему творческому подходу к работе, поэтому не стесняйтесь выражать собственное мнение, несмотря на свою «желторотость». Опыт нарабатывается годами, а вот связи можно наработать в уже первый год!

Помните, что коллектив не всегда может быть положительно настроен в вашу сторону, поэтому вам необходимо научиться постоять за себя самому, а вот для этого и нужно стать профессионалом, который будет вникать в самые незначительные детали своей должности. Человека, который старается работать добросовестно, заметят и оценят, даже не сомневайтесь.

Сегодня стали очень популярны сотрудники-вчерашние студенты, у которых ещё глаз «не замылился», которые могут мыслить по-иному и двигать компанию вперед. В первый год к вам будут проявлять именно такой интерес, посмотрят, насколько хороший вы теоретик и можно ли вам доверять практику.

Такие качества личности, как: уверенность в своих силах, общительность, прилежание, настойчивость и стремление больше зарабатывать будут  вашими верными помощниками на работе.

Критика, которая обязательно поступит в ваш адрес, не должна восприниматься вами как личное оскорбление, думайте о том, что это учеба, которая теперь продолжается на работе.  Учеба, дополненная практикой – вот и все!

Чтобы сотрудники не могли уличить вас в непунктуальности, приходите на работу заранее, это поможет вам настроиться на рабочий лад. 

Все опоздания предупреждайте или оговаривайте с  руководством причину вашей задержки на рабочее место. Начальство не любит «опоздунов» в принципе, оно сразу навешивает ярлык на такого сотрудника. Опоздал – значит, не собран, не умеет распоряжаться временем, «ветер в голове» и т.д.

И напоследок, самосовершенствуйтесь и будьте всегда в курсе только что вышедших новинок, ведь  «лечь на дно» вы всегда успеете.