Минтруд России подготовил проект постановления Правительства РФ, закрепляющего порядок переноса дней отдыха в 2017 году, свидетельствует сообщение министерства. 

 

В 2017 году несколько праздничных дней совпадают с выходными. В связи с этим предлагается перенести нерабочий день с воскресенья 1 января на пятницу 24 февраля и с субботы 7 января на понедельник 8 мая.

 

Таким образом, планируются следующие периоды отдыха: с 31 декабря 2016 года по 8 января 2017 года (9 дней с субботы по воскресенье); с 23 по 26 февраля (4 дня с четверга по воскресенье); 8 марта (среда); с 29 апреля по 1 мая (3 дня с субботы по понедельник); с 6 по 9 мая (4 дня с субботы по вторник); с 10 по 12 июня (3 дня с субботы по понедельник); с 4 по 6 ноября (3 дня с субботы по понедельник).

 

В соответствии с Трудовым кодексом РФ, нерабочими праздничными днями являются: 1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января - Новогодние каникулы; 7 января - Рождество Христово; 23 февраля - День защитника Отечества; 8 марта - Международный женский день; 1 мая - Праздник Весны и Труда; 9 мая - День Победы; 12 июня - День России; 4 ноября - День народного единства.

 

В 2017 году в период с 1 по 8 января с выходными днями совпадает три праздничных дня - 1, 7 и 8 января. Вместе с тем, в соответствии со статьей 112 Трудового кодекса, Правительство России может переносить только два выходных дня из числа выходных дней, совпадающих с Новогодними каникулами и Рождеством Христовым, а также не допускается перенос этих дней на следующие после праздничных рабочие дни, сообщает Минтруд.