Об этом свидетельствуют результаты исследования Международной финансовой корпорации, сообщает Deutsche welle.
Гендерные отличия являются реальными препятствиями для ведения бизнеса в Украине. Здесь 78% всех предприятий возглавляют мужчины и лишь 22% - женщины. Предприятия, которыми руководят или владеют женщины, преимущественно работают в сфере общественного питания или отельно-ресторанного бизнеса, в сфере услуг и торговли.
Согласно результатам исследования, в более прибыльные области, такие как строительство, транспорт, производство, украинские мужчины не допускают представительниц слабого пола. Соответственно и прибыли у женщин-предпринимателей в среднем значительно ниже и не превышают трех миллионов гривен в год, свидетельствуют данные Международной финансовой корпорации.
Кроме того, как выяснилось в ходе исследования, от женщин-предпринимателей чиновники чаще ждут взяток. Как считает Сергей Савчук, национальный координатор совместного проекта Евросоюза и Международного бюро труда Равенство женщин и мужчин в сфере труда, женщин в Украине дискриминируют также по возрасту и семейным обязанностям. Не смотря на то, что 60% представительниц слабого пола имеют высшее образование, на них традиционно ставят клеймо домохозяйка, отметил Савчук.
Исследование МФК подтвердило, что фирмы, где руководит женщина, в восемь раз чаще нанимают именно женщин на руководящие должности, чем «мужские» предприятия.
|