Стоит ли доверять прописным истинам? Доказательный менеджмент – новейшая концепция управленияот Гарвардской школы бизнеса
Серию «В духе времени» издательства «Эксмо» продолжает книга от одной из лучших бизнес-школ мира - «Доказательный менеджмент: новейшая концепция от Гарвардской школы бизнеса» Джеффри Пфеффера и Роберта Саттона. [200x290]

Широко распространенные аксиомы руководят повседневными действиями большинства топ-менеджеров. Сегодня слишком много «неоспоримых истин» в мире бизнеса построено на шаткой основе обманчивой информации, веры в «магическое средство» для достижения успеха и превратных представлений о наиболее прогрессивных методах управления. Если топ-менеджеры принимают решения на основе сомнительных данных, они подвергают неоправданному риску свои компании.

Джеффри Пфеффер и Роберт Саттон адаптировали удачный опыт использования доказательной медицины к менеджменту и подняли теорию менеджмента на качественно новый уровень. Авторы объясняют, как искать и находить надежную информацию в бурном море бизнеса и почему доказательный менеджмент способен обеспечить лучшие результаты по сравнению с любой другой управленческой концепцией.