• Авторизация
Дневник HR-human_resource Лента друзей - Дневник - Полная версия ЭД_из_Сибири (HR-human_resource)


Самое интересное на сайте HRM в июне 04-07-2009 11:25 к комментариям - к полной версии - понравилось!


Каковы тенденции в HR были в июне? Что нового в проектах HRM? Какие статьи были самыми интересными в июне? Читайте в нашем материале

 
Карта Знаний
 
Я решил продолжить публиковать статистику на количество кликов по страницам Карты Знаний (классификаторы первого уровня). Заметно, что количество просмотров упало практически по каждому направлению, кроме направления «Трудовое право и делопроизводство». Кризис кризисом, а закон соблюдать надо J Давайте отнесем падение кликов на страницы Карты Знаний на «мертвый» сезон. Подозреваю, что в июле падение продолжится, а в августе- сентябре мы будем наблюдать подъем по этому направлению. Но помимо цифр абсолютного падения интересно наблюдать тенденции относительного падения: по каждому классификатору в сравнении с прошлым месяцем, в сравнении с другими страницами.
По прежнему на первом месте «Мотивация персонала», но падение по данному направление составило 30 %, а больше всего упал интерес к «Обучению и развитию персонала» – на 50 %. Коллеги, так ли это на самом деле?
 
 
 
 
Вебинары HRM
 
Проект вошел в рабочий ритм. Хочется надеется, что участники стали регистрироваться на темы и преподавателей, а не на вебинары, как таковые. Популярность при этом не уменьшилась: например вебинар Татьяны Козуб «Оценка по методу 360 градусов» я совсем не рекламирую через рассылку или на других ресурсах, и, тем не менее, записалось уже более 70 человек.
К приятным моментам также отнесу то, что в форуме стали давать обратную связь по вебинарам: как позитивную, так и негативную.
Хочу отметить июньский вебинар Екатерины Чумаковой «Обучение менеджеров: проблемы и актуальные решения». Структурировано, по делу, интересно. И вебинар Корпоративное волонтерство как инструмент развития корпоративной культуры компании. Ведущие – Елена Корф, Надежда Бондаренко, Светлана Кондакова (Гераскина), находясь в трех разных местах (Москва и Лондон) отработали слаженно, четко и, главное, интересно для аудитории. Спасибо вам!
 
 
Статьи
 
Ежедневно стало публиковаться значительно больше новых материалов. Обратили ли вы на это внимание? Поэтому описать все интересные статьи просто невозможноL
 
Самой популярной статьей в июне стала статья Кевина Уиллера «5 навыков успешного рекрутера в современных условиях» в переводе Ольги Белоусовой. Количество просмотров не уступает динамике просмотров популяных статей прошлых месяцев. Что подтверждает, что интересный материал и в «мертвый» сезон остается интересным.
 
Еще популярные статьи июня:
 
 
Форум
 
На форуме появился профессиональный консультант по вопросам кадрового делопроизводства Митрофанова Валентина Васильевна, читайте первый ответ консультанта в теме Исправление ошибки в трудовой книжке, Как исправить ошибку в названии организации? Тянет на целую статью
 
Эксперты сайта
 
Еще одна приятная тенденция: стали задавать вопросы экспертам сайта. Ответы на вопросы вы можете прочитать здесь.
Хочу отметить, что вопросы экспертам сначала попадают мне, как админу сайта, а потом, по моему решению, попадают или не попадают к самому эксперту. Прошу также отнестись с пониманием к тому, что ответы на ваши вопросы даются не сразу: эксперты у нас чрезвычайно занятые люди, но, огромное им спасибо, отвечают по мере возможности.
 
вверх^ к полной версии понравилось! в evernote


Вы сейчас не можете прокомментировать это сообщение.

Дневник Самое интересное на сайте HRM в июне | HR-human_resource - Дневник HR-human_resource | Лента друзей HR-human_resource / Полная версия Добавить в друзья Страницы: раньше»