Госконторы, имеющие в распоряжении (к примеру земельный кадастр) объёмную филиальную сеть, представленую почти в каждом городе, обладают высокой степенью автономности и независимости. Касательно коммерческих организаций - здесь дело ещё проще. Холдинг даже брать в расчет не будем (я думаю ты знаешь его устройство и штит материнского предприятия, это не штат дочерних (внучатых) предприятий). Да и филиальная сеть чаще всего образуется путем открытия новых компаний, каждая из которых имеет свой штат. А уж о франшизе вообще молчу. Так что компаний имеющих фактически штат более 10 000 чел. у нас нет.
Да и приводя такой пример ты попросту подтверждаешь мои же слова. Действительно, наемные директора подобных предприятий набирают к себе по принципу "родства", НО эти предприятия на данный момент на грани закрытия, часть уже перестала существовать (всего то за полгода), часть вскоре канет в лета, это уже решено.