Про маразм и куар-коды для магазинов
29-10-2020 23:03
к комментариям - к полной версии
- понравилось!
Руководство вздумало поручить мне оформление QR-кода. А вдруг кто к нам придёт?
В принципе мы не магазин, а офис с шоу-румом, но кто знает?
Я ещёсобираюсь отмазаться от этого поручения, ибо оно рассчитано на руководителя и на близкое общение с бюрократическими структурами (ещё и регистрироваться надо где-то там - не меня. компанию. С непоянтными вопросами). Так что я или отмажусь, или уволюсь нафиг, ибо надоело мне незримое московское начальство своим вечным хамством.
Но вот список требований, из них 16 обязательных и 17 дополнительных.
https://cipit.gov.spb.ru/media/uploads/userfiles/2020/10/19/kriterii_obsh_1.pdf
Я все тут цитировать не буду, но объяснил бы кто, чем отличается п. 10, 11 и верхняя часть 13-го
10. Проведение влажной уборки помещений с применением дезинфицирующих средств перед началом работы
11. Проведение уборки помещений не реже одного раза в смену в конце работы с использованием дезинфицирующих средств
13. Проветривание и влажная уборка помещений по окончании рабочей смены (или не реже чем через 6 часов) с применением дезинфицирующих средств путем протирания дезинфицирующими салфетками (или растворами дезинфицирующих средств) ручек дверей,
поручней, столов, спинок стульев (подлокотников кресел), раковин для мытья рук при входе в обеденный зал (столовую), витрин самообслуживания
И ведь там есть ещё отдельные пункты про профилактическую дезинфекцию помещений и мытьё раковин!!!
Напоминает бред маньяка, помешавшегося на чистоте.
И вести журнал температуры сотрудников!
Ну и как об это вообще можно отчитаться? Товарищ, который это переслал, написал, что он это у себя на фирме будет делать в форме приказов. И перешлёт в инстанции.
вверх^
к полной версии
понравилось!
в evernote
Руководство вздумало поручить мне оформление QR-кода. А вдруг кто к нам придёт?
В принципе мы не магазин, а офис с шоу-румом, но кто знает?
Я ещёсобираюсь отмазаться от этого поручения, ибо оно рассчитано на руководителя и на близкое общение с бюрократическими структурами (ещё и регистрироваться надо где-то там - не меня. компанию. С непоянтными вопросами). Так что я или отмажусь, или уволюсь нафиг, ибо надоело мне незримое московское начальство своим вечным хамством.
Но вот список требований, из них 16 обязательных и 17 дополнительных.
https://cipit.gov.spb.ru/media/uploads/userfiles/2020/10/19/kriterii_obsh_1.pdf
Я все тут цитировать не буду, но объяснил бы кто, чем отличается п. 10, 11 и верхняя часть 13-го
10. Проведение влажной уборки помещений с применением дезинфицирующих средств перед началом работы
11. Проведение уборки помещений не реже одного раза в смену в конце работы с использованием дезинфицирующих средств
13. Проветривание и влажная уборка помещений по окончании рабочей смены (или не реже чем через 6 часов) с применением дезинфицирующих средств путем протирания дезинфицирующими салфетками (или растворами дезинфицирующих средств) ручек дверей,
поручней, столов, спинок стульев (подлокотников кресел), раковин для мытья рук при входе в обеденный зал (столовую), витрин самообслуживания
И ведь там есть ещё отдельные пункты про профилактическую дезинфекцию помещений и мытьё раковин!!!
Напоминает бред маньяка, помешавшегося на чистоте.
И вести журнал температуры сотрудников!
Ну и как об это вообще можно отчитаться? Товарищ, который это переслал, написал, что он это у себя на фирме будет делать в форме приказов. И перешлёт в инстанции.
Комментарии (4):
Легко.
Перед началом работы уборщица протирает полы слабым спиртовым раствором (или слабым но пахнущим раствором другого дезинфицирующего средства (хлорка?). Брызгает средство в воздух где-нибудь возле дверей и витрин(пункт 10)
То же самое повторяет в конце рабочего дня. Исходя из формулировки полы можно не мыть. Подмести и побрызгать воздух (пункт 11)
Плюс каждые 6 часов тем же раствором, что мыла полы утром, протереть все поверхности, где активно касаются посетители и ещё раз в конце рабочего дня (там просто может меньше 6 часов пройти). Ну и, если работа сменная, то ещё и в конце смены (тоже может быть неполные 6 часов). (пункт 13)
Делается приказ и делается бланк проведения уборки, где ответственный за экологию офиса ставит подпись о каждой проведенной уборке. Как в туалетах в общепите. В идеале еще место для рандомной отметки проверяющим.
То же самое с температурой. Делается приказ и ответственный за проведение замера перед началом работы напротив фамилии работника заносит показания дистанционного термометра. Внизу ставит свою подпись.
В идеале, если смена у вас начинается в 9, то внизу стоит графа "проверка журнала проведена в ___ (ставится время)", подпись проверяющего (если утвержден приказом, то просто подпись. Если не утвержден, то подпись, фамилия и должность. И так каждый день (или каждую смену, если несколько смен.
Если день не нормирован (каждый начинает как попало), то время проведения замера ставится напротив каждой фамилии вместе с температурой, а проверка проводится в конце рабочего дня. Обязательно место для примечаний (Иванов 11.11 отсутствовал, температура не замерялась )
Ещё объяснения нужны?
Перед началом работы уборщица протирает полы слабым спиртовым раствором (или слабым но пахнущим раствором другого дезинфицирующего средства (хлорка?). Брызгает средство в воздух где-нибудь возле дверей и витрин(пункт 10)
То же самое повторяет в конце рабочего дня. Исходя из формулировки полы можно не мыть. Подмести и побрызгать воздух (пункт 11)
Плюс каждые 6 часов тем же раствором, что мыла полы утром, протереть все поверхности, где активно касаются посетители и ещё раз в конце рабочего дня (там просто может меньше 6 часов пройти). Ну и, если работа сменная, то ещё и в конце смены (тоже может быть неполные 6 часов). (пункт 13)
Делается приказ и делается бланк проведения уборки, где ответственный за экологию офиса ставит подпись о каждой проведенной уборке. Как в туалетах в общепите. В идеале еще место для рандомной отметки проверяющим.
То же самое с температурой. Делается приказ и ответственный за проведение замера перед началом работы напротив фамилии работника заносит показания дистанционного термометра. Внизу ставит свою подпись.
В идеале, если смена у вас начинается в 9, то внизу стоит графа "проверка журнала проведена в ___ (ставится время)", подпись проверяющего (если утвержден приказом, то просто подпись. Если не утвержден, то подпись, фамилия и должность. И так каждый день (или каждую смену, если несколько смен.
Если день не нормирован (каждый начинает как попало), то время проведения замера ставится напротив каждой фамилии вместе с температурой, а проверка проводится в конце рабочего дня. Обязательно место для примечаний (Иванов 11.11 отсутствовал, температура не замерялась )
Ещё объяснения нужны?
Ответ на комментарий Mefy #
Огосподи! Чувсвуется опыт. Вот кому надо было поручать )
Но я всё равно не понимаю, нафига столько пунктов. Маньячесьтво какое-то. Хочется отправить к психиатру
Но я всё равно не понимаю, нафига столько пунктов. Маньячесьтво какое-то. Хочется отправить к психиатру
Я ТБшник в анамнезе.
А инструкция должна быть составлена так, чтобы потом инженер по технике безопасности не мог быть ответственным за несчастный случай.
А инструкция должна быть составлена так, чтобы потом инженер по технике безопасности не мог быть ответственным за несчастный случай.
Ответ на комментарий Mefy #
Вот-вот, я почувствовала руку профессионала
Комментарии (4):
вверх^
Вы сейчас не можете прокомментировать это сообщение.
Дневник Про маразм и куар-коды для магазинов | Dubge - Неожиданные хроники |
Лента друзей Dubge
/ Полная версия
Добавить в друзья
Страницы:
раньше»