Знаю что было, но приятно вспомнить

Начальник отличается от подчиненного прежде всего словарным запасом:

БЫСТРАНАХ - максимально приближенный дедлайн выполнения задачи (как правило, на грани реально возможного).

СРОЧНОНАХ - логическая мотивация приближения дедлайна.
Употребляется с целью как минимум заставить подчиненного уложиться в быстранах.

ГДЕБЛЯ - деликатное напоминание об истечении времени, отведенного на
решение того или иного вопроса. Употребляется обычно в конце быстранаха и непосредственно перед сронанахом.

ВЫ ИБУ - объяснение подчиненному последствий невыполнения задания после нескольких гдебель.
Корректное, уважительное обращение (на Вы).

НУВСЕБЛЯ - достаточно универсальный термин. В обычном смысле - констатация факта невыполнения задания в срок. А также депремирование, объявление выговора, подписание или неподписание важного контракта, появление налогового инспектора, срыв поставок, окончание рабочего дня и объявление о банкротстве фирмы с немедленным увольнением сотрудников без выходного пособия.

ШОЗАХУ - указание сотруднику на избыточную сложность служебной записки или перегруженность ее цифрами.

ГДЕБАБЛОБЛЯ!!! - "Когда мы ожидаем ближайшее поступление на расчетный счет? Почему платежи от клиентов задерживаются?"

ЗАВТРАНАХ - универсальный ответ на любую просьбу подчиненного. Ежедневный завтранах укрепляет веру подчиненных в неизменность ваших принципов и стабильность фирмы.

УР-РОДЫБЛЯ! - "Здравствуйте! Начинаем планерку". Перед употреблением будет уместно внимательно посмотреть на собравшихся.

НИССЫБЛИН! - "Уважаемый главбух, этот платеж в $300 000 на оффшор согласован с акционерами".

НИБЗДО - напутствие менеджеру перед сложной командировкой.

НУБЛЯ - почти полное удовлетворение результатом работы подчиненного. (Употреблять редко, лучше не употреблять вообще.)

ДИТЫНАХ - невозможность предоставить подчиненному отпуск или премию


Подчиненный

Hубля — выражение согласия (употребляется редко);

Йобанарот — удивление объемом поставленных начальником задач (обычно несогласие);

Абанамат — порицание качества выполнения задания смежником, логичное оправдание невозможности закончить свою задачу;

Hунах — предложение перенести дедлайн выполнения задач (употребляется после выражения удивления);

Дитынах — выражение несогласия остаться на сверхурочную работу;

Йоптваю — употребляется, как дополнительный (веский) аргумент в предложении перенести дедлайн;

Этпесдец — употребляется при общении с коллегами при обсуждении положения вещей (постоянно);

Авотхуй — употребляется при общении с начальником (за глаза);

Hехубля — универсальное словосочетание: употребляется как в качестве медитации, так и для выражения вашей окончательной позиции при общении с начальником;

Ахулшоль — выражение удивления позицией начальника, который полностью не разбирается в сути вопроса/задачи (как правило вопрос);

Hутакйобть — удовлетворенное высказывание, когда начальник все же разобрался в сути вопроса/задачи с Вашей помощью и согласен с Вами;

Дай бабла нах — сложное выражение, употребляется в случаях, когда начальник пытается заменить вознаграждение за сверхурочную работу тур поездкой за Ваш счет, бесплатным обедом в общественной столовой, единой карточкой на полмесяца и пр. (произносится с угрозой);

Hуйобтоть — выражение восклицания, используется, как и в удовлетворительном, так и в неудовлетворительном решении вялотекущих дел;

Ёпсёрот — выражение недовольства - употребляется в случаях, когда Вы неправильно решили поставленную задачу и последовали санкции начальства;

Мудабля — неудовлетворительная характеристика коллеги/начальника (чаще последнее);

Яибу — употребляется как ответ начальнику на его вопрос о состоянии/стадии решения задачи поставленной Вашему коллеге (произносится в вопросительном тоне);

Hутыбля — выражение восхищения, восторга по поводу профессионализма коллеги/начальника (в последнем случае фактически устаревшее). (см. также «Словарь начальника»)