Чувствую ненужность своей должности на фирме, действительно к чему фирме содержать на окладе технического переводчика? Основная работа сейчас занимает мало времени, в основном работаю "на подхвате". Без работы, правда, не остаюсь, то начальником смены хожу, то инженером-наладчиком подвизаюсь, то водителем, но заматывают эти дергания. В общем, безобразная организация труда и в результате потери заказчиков, прибыли, текучесть кадров. Чувствую надо срочно менять работу, займусь этим на будущей неделе. Вернее уже занялся, забрал заверенную копию трудовой книжки. Естественно, что на небольшом предприятии этого факта не скроешь. Буквально на следующий день мне предложили сменить (предварительно подсидев) главного технолога, а его (вернее ее) отправить на пенсию, поскольку пенсионный возраст минул уже давно, а трудовая деятельность фирму не устраивает. В результате этой акции ваш покорный слуга должен поиметь вдвое большую зарплату и солидное служебное положение (четвертое после фюрера). Я покивал головой с умной рожей, но все равно буду гнуть свою линию. Пока рассматриваю несколько предложений. Системный администратор в аварийно-спасательной службе Москвы, вахтовый метод 15 через 15. Аналогичная должность в супермаркете торговой сети "Самохвал" в Серпухове, пятидневка. Вчера, возвращаясь с рынка, сорвал объявление на собственном доме: "мастер на все руки" и судя по набираемым специальностям что-то типа службы быта (вроде "Мастер на час"), это в моем городе. Думаю, что последнее мне подойдет больше. Буду шляться по одиноким женщинам и собирать им мебель, ремонтировать бытовую технику, компьютеры, развешивать картины, зеркала, шторы. Хорошая динамика и разнообразие. Обязательно позвоню. В среду схожу в центр занятости населения, возьму список подходящих вакансий. Думаю, что куда-нибудь пристроюсь. Еще случая не было, чтобы я больше двух недель без работы сидел. И, как правило, новая работа всегда денежнее старой. Прорвемся, не "сорок первый".

LI 5.09.15