Ха, моя детка давно это знала, как оказалось. И когда дамы из дружественного отдела проштрафились, она помогала им объяснительные писать. Т.е. диктовала и сопровождала объяснениями, почему формулировать надо так, а не иначе. Я уржалась. Но дам, между прочим, не наказали, вот. :)
Михалина, на самом деле, не всегда это срабатывает, однако если получится ввести начальника в такое состояние, что ему становится элементарно стыдно лишать сотрудника чего-либо..., он может и передумать наказывать...
Жалко, что многократно это не особенно срабатывает... Начальник стыдится, плачет, а бонуса лишает... ;)