• Авторизация


Interni LUX — Пространство, созданное побеждать! 14-07-2018 22:05 к комментариям - к полной версии - понравилось!


Что нужно для более комфортного рабочего процесса?

Большинство опрошенных офисных работников согласились с тем, что более комфортная организация пространства офиса – это и есть тот необходимый способ организации рабочего процесса. К особенно важным условиям создания комфорта относят такие факторы как – установка хороших кондиционеров, улучшенное освещение, правильно выбранный цвет стен.

Немаловажным фактором является то, что чем старше работники офиса (тамот 30 лет и выше), тем большее значение они придают важности организации рабочего места, нежели их молодые коллеги.  Можно так же выделить и некоторые отделы, для которых удобство офиса является первостепенным: административно-хозяйственный, маркетинг/реклама/pr, управления персоналом, бухгалтерия/финансы.

Довольны ли сотрудники удобством своего рабочего места?

Тем не менее, как выяснилось, всего лишь 35% опрошенных были довольны своим текущим рабочим местом. Большая часть сотрудников заявила, что удовлетворена лишь частично, а некоторая часть даже отметила, что вообще недовольны уровнем комфорта своего офиса.

Интерни Люкс – решит все проблемы

Поскольку люди проводят все больше времени в офисе, доля комфорта для них начинает играть очень большую роль. Компания Интерни Люкс, являясь лидером на российском рынке, предлагает помощь в реорганизации офисных пространств. Создав уникальное пространство благодаря перегородкам, компания поможет сделать интерьер уникальным и удовлетворяющим каждого.

Ремонт от компании Интерни Люкс – это новый мир, в котором работники смогут чувствовать себя комфортно и стремиться к лучшим результатам.

вверх^ к полной версии понравилось! в evernote
Комментарии (1):


Комментарии (1): вверх^

Вы сейчас не можете прокомментировать это сообщение.

Дневник Interni LUX — Пространство, созданное побеждать! | emsembles - Дневник emsembles | Лента друзей emsembles / Полная версия Добавить в друзья Страницы: раньше»