Наказание за пьянство на работе ужесточат
12-01-2018 21:01
к комментариям - к полной версии
- понравилось!
вверх^
к полной версии
понравилось!
в evernote
 [показать] |
|
Госдума рассмотрит проект поправок в Трудовой кодекс, упрощающих увольнение сотрудников за пьянство на работе — документ подготовлен сенаторами и депутатами от «Единой России» и опубликован на сайте автоматизированной системы «Законотворчество».
Отказ от проверки будет равносилен признанию в опьянении, такого сотрудника можно будет уволить по статье. Кроме этого, станет возможным увольнение работника за пьянство во внерабочее время, если он после этого придет на работу в нетрезвом состоянии. Сейчас наниматель не может уволить работника, состояние опьянения которого выявлено до начала рабочего времени или после его окончания. Ужесточение правил позволит снизить количество производственных травм, считают авторы документа. «По данным статистики, 45% производственных травм и несчастных случаев на производстве связаны с состоянием опьянения», — указано в пояснительной записке. Инициативная группа авторов законопроекта рассчитывает на его принятие уже весной 2018 года. Сейчас в Трудовом кодексе закреплено право нанимателя прервать рабочий договор в одностороннем порядке за появление сотрудника на работе пьяным, однако сбор необходимых для этого доказательств существенно затруднен, в результате статью используют крайне редко. |
Комментарии (1):
Комментарии (1):
вверх^
Вы сейчас не можете прокомментировать это сообщение.
Дневник Наказание за пьянство на работе ужесточат | ясный - Мир,окружающий нас |
Лента друзей ясный
/ Полная версия
Добавить в друзья
Страницы:
раньше»