Что может быть проще, чем найти хорошего работника. Тем более, что существует быль, что работников хороших много, а вот работодатели не все хороши. 

Пытаться доказать кто в данном случае прав, а кто виноват - не стоит. 

Лучше все-таки предложить вам ознакомиться с парой советов относительно того, где можно найти хорошего и надежного работника.

Начиная поиски, определитесь сколько вы готовы потратить на поиски действительно стоящего сотрудника. Бюджет позволяет, тогда обращайтесь в специальное агентство, при этом обязательно изложите каким вы хотите видеть вашего будущего сотрудника. При этом, если речь идет о поиске менеджера высшего звена, не забывайте, что сделать это будет гораздо труднее, нежели простого менеджера, так как тут необходимо использовать методы прямого поиска персонала - без анонсирования вакансии в интернете, а своего рода "погоня за головами". 

не доверяете агентству, приступайте к самостоятельным поискам. тут будут все средства хороши. необходимо будет кинуть клич по знакомым, среди которых может найтись подходящая кандидатура, или среди знакомых знакомых. 

не будет лишним дать объявление в газету или интернет. 

при выборе работников не забывайте о рекомендациях!