На правах рекламы
Вы являетесь учредителем медицинского центра и не знаете куда обратиться за квалифированной помощью по подбору персонала? Найти хороших специалистов и работников, относящихся к своей работе предано и ответственно, не так уж и легко, ведь рынок трудовой организации и биржи труда переполнены списками, среди которых невероятно сложно найти специалистов высокого уровня. Кадровое агентство «КАУС-Медицина».создано с целью помочь работодателям найти уникальных специалистов в медицинской области. Воспользовавшись услугами агентства, вы получите лучших кандидатов в медицинской, а также других отраслях, непосредственно связанных с медициной. Вы будете уверены в кандидатах, ведь система отбора очень требовательна. А, как известно, уверенность создает благоприятные условия для развития инфрастуктуры бизнеса!
Сотрудники компании «КАУС-Медицина» осуществляют подбор медицинского персонала в области фармацевтики, медицины, стоматологии, а также проводят консалтинг по рынку труда и консультируют по поводу юридических вопросов, связанных с трудовым правом и кадровым аудитом. Данные услуги будут незаменимы для фармацевтических компаний, аптек, стоматологических клиник, больниц, санаториев, а также торговых сетей, занимающихся продажей медицинского оборудования. Также вы сможете подобрать административный персонал для медклиник и центров, сотрудников медицинского страхования.
Каким образом происходит подбор персонала? Сначала сотрудник компании рассматривает анкеты, которые должны соответствовать запросам работодателя, изучая опыт работы кандидатов и их психологические характеристики, проверяя наличие документов, подтверждающих их соотвествие данному виду вакансий - дипломов, сертификатов, трудовых книжек. Чтобы оценить профессионализ м кандидатов, используются профильные тесты, которые показывают уровень знаний, мотивацию и заинтересованность в рабочем месте.
Представив работодателю список отобранных кандидатов с рекомендациями, возникает заключительная стадия подбора персонала - собеседование непосредственно в компании работодателя в присутствии консультанта агентства «КАУС-Медицина».
Таким образом, после тщательного отбора анкет и тестирования, продводится собеседование, благодаря которому и выясняются окончательные результаты - отбор кандидатов и их выход на рабочие места. А испытательный срок покажет смогут ли выбранные кандидаты обслуживать компанию, адаптировавшись в новой среде. Весь процесс от поиска до трудоустройства контролирует консультант агентства «КАУС-Медицина». Все очень просто - обратитесь в кадровое агентство «КАУС-Медицина» и подбор персонала осуществится быстро, организованно и с гарантией качества.
Здесь можно посмотреть Договор на подбор персонала от кадрового агентства «КАУС-Медицина».