Это цитата сообщения agnafetish Оригинальное сообщение

Мининформсвязи разрешил ФСБ прослушивать россиян

Сегодня Дмитрий Медведев поздравил всех россиян со своим избранием и первым указом объявил о контроле доступа к информационному пространству сети Интернет, цензурировании ЖЖ и поисковой выдачи.

"Мининформсвязи впервые официально обязал все телекоммуникационные компании, в том числе интернет-провайдеров, предоставить возможность ФСБ проводить неограниченное и неконтролируемое прослушивание телефонов и снятие информации" - сообщает "Фонтанка". Новый закон коснулся не только среды Интернет, но и рынка сотовой связи. По новому указу, запрещается передача зашифрованных данных - т.е. каждый оператор сотовой связи, должен декодировать сигнал, что облегчает процесс перехвата и прослушивания. Так же ФСБ получает полный доступ ко всем данным клиентов сотовых операторов и интернет провайдеров, в том числе возможность чтения почты, смс, получения информации о "перемещениях в интернете",телефонных переговоров и т.п.

Поздравляю всех любителей этих замечательных животных!

На одном из закрытых блогов прочитал такое: "Самый эффективный вариант малобюджетной рекламы - баба и телефон."

Это цитата сообщения Oper-PUNK Оригинальное сообщение

полезная вещь

про тэги

<b>ВАШ ТЕКСТ</b> Полужирный текст
<i>ВАШ ТЕКСТ</i> Выделение текста курсивом
<u>ВАШ ТЕКСТ</u> Подчёркнутый текст
<s>ВАШ ТЕКСТ</s> Зачёркнутый текст

маленький текст <small>ВАШ ТЕКСТ</small> маленький текст
Уменьшить текст <font size="-2">текст</font> текст - 2
Увеличить текст+1: <font size="+1">текст</font> текст + 1
Увеличить текст+2: <font size="+2">текст</font> текст + 2
Увеличить текст+3: <font size="+3">текст</font> текст + 3
Увеличить текст+4: <font size="+4">текст</font> текст + 4
КРАСНЫЙ: <font color="red">текст</font> красный текст
ЖЕЛТЫЙ: <font color="yellow">текст</font> желтый текст
ФИОЛЕТОВЫЙ: <font color="purple">текст</font> фиолетовый текст
ЗЕЛЕНЫЙ: <font color="lime">текст</font> зеленый текст
КОРИЧНЕВЫЙ: <font color="maroon">текст</font> коричневый текст
ГОЛУБОЙ: <font color="aqua">текст</font> голубой текст
СИНИЙ: <font color="navy">текст</font> синий текст
ФУКСИЯ: <font color="fuchsia">текст</font> фуксия текст

текст по центру
<center>ВАШ ТЕКСТ</center>
текст (картинка) будет по центру

текст будет для цитат.
отделен пустой строкой и отступ слева в 8 пробелов
<blockquote>ВАШ ТЕКСТ</blockquote>

текст

бегущая влево строка
<marquee>ВАШ ТЕКСТ</marquee>
бегущая влево

бегущая вправо строка
<marquee direction="right">ВАШ ТЕКСТ</marquee>
бегущая вправо

бегущая от края к краю строка
<marquee behavior="alternate">ВАШ ТЕКСТ</marquee>
бегущая от края к краю

текст с правого края
в две строчки с выравниванием справа
<div align=right>ВАШ ТЕКСТ</div>


текст с правого краю
в две строчки с выравниванием слева
<div style="float:right;">ВАШ ТЕКСТ</div><br clear="all" />



Сноска сверху
ТЕКСТ^сноска ТЕКСТ ^сноска

сноска снизу
ТЕКСТ_сноска ТЕКСТ _сноска

список. /жирная точка спереди/
<ul><br /> <li>ВАШ ТЕКСТ<br /> </li><li>ВАШ ТЕКСТ<br /> </li></ul>

• Во-первых - все козлы, один я иван-царевич!
  
• Во-вторых - как вам нравится это во-первых?
  

список сформируется автоматически, если добавить

<ol><br /> <li> первый пункт ВАШЕГО ТЕКСТА<br /> <li> второй пункт ВАШЕГО ТЕКСТА<br /> </ol>

1. Один из пунктов несортированого списка
   
2. Другой такой пункт
   

"закрепитель" текст остается таковым, каким вы его пишете
<pre>ВАШ ТЕКСТ</pre>

Я

  Пишу

       как хочу!!!

текст со всплывающей подсказкой
<acronym title="то, что вы пишете во всплывающей подсказке">ВАШ ТЕКСТ</acronym>
Текст со всплывающей подсказкой - наведите мышкой на это предложение, подсказка всплывет

Процитированый в отдельном блоке текст
у которого будет
небольшой отступ слева.
<blockquote>ВАШ ТЕКСТ</blockquote>

Процитированый в отдельном блоке текст
у которого будет
небольшой отступ слева.

предложение с отступом в абзаце
<p style="text-indent: 40px">ВАШ ТЕКСТ</p>

Привет! В этом абзаце первое предложение будет с отступом. Прямо как в книгопечати. Правда, в интернете это редкая практика.

[b]скользящий вверх Читать далее...

Настроение сейчас - Отдых сквозь тернии

Я на больничном, хоть будет возможность написать в дневник. К завтрашнему утру размещу посты.

Сдаю однокомнатную квартиру в центре Екатеринбурга. Цена 15 000 рублей месяц. Пишите в личку.

Всю ночь мучила совесть. Поставил тройки двум очень симпатичным и хорошим девушкам на экзамене....

С удивлением узнал, что появилась еще одна альтернатива Офису Майкрософт. Сама IBM выдала бесплатный продукт! Качаю русскую версию http://www6.software.ibm.com/sdfdl/v2/regs2/Normandy/Xa.2/Xb.egtQjMubyUpvJAzk4lZorKrbnstldK3bAxL12L0/Xc.IBM_Lotus_Symphony_w32.exe/Xd./Xf.Lpr.U1ay/Xg.4227638/Xi.swerplotus-lsymb3/XY.regsrvs/XZ.uph8VxsSHXno-Dr5tZUiWi68F4s/IBM_Lotus_Symphony_w32.exe

Наконец-то хоть и всего на полмесяца подключился к инету с превосходной для Урала скоростью 1 мбит\с. Жить и мыслить можно... наверно даже в выходные не пойду на работу, буду наслаждаться скоростью!

Без комментариев:). [699x465]

Слушать этот музыкальный файл

Сейчас я представляю как разговариваю с некоторыми... по телефону. Проверял микрофон для диктофона.

Это цитата сообщения ПроКуратор Оригинальное сообщение

Евросеть: Уволена за менструацию?

Сегодня получаю письмо от девушки, начинающееся с "Раз уж вы не побоялись написать про Информтел и Одноклассников, может быть не побоитесь написать и мою историю?" (к слову - по поводу Одноклассников со мной связалось руководство портала, я передал им информацию, они проводят расследование; от Информтела больше ничего не писали). Как обычно, я не буду делать никаких выводов, принимать чью-либо сторону или кого-то обличать (кто знает, что на самом деле происходило?) - просто опубликую то, что прислали с просьбой "напишите об этом".
Итак, девушка Наталья работала в Евросети (нда, какая-то женская неделя вышла))

Раз уж вы не побоялись написать про информтел и однаклассников, может быть не побоитесь написать и мою историю? Три месяца назад я пришла на работу в офис продаж Евросеть. В какой не скажу чтобы мне не отомстили. В один из центральных. Работала хорошо, продажи были, инструкции выполняла. Но недавно нашему руководителю шлея под хвост попала и он стал срываться на продавцов. Может ему жена давать перестала или он в казино проиграл. Мы про него слышали, что он часто играет в покер на деньги. В среду у меня прошу прощения, начались месячные. Девушки поймут что я время от времени уходила из зала в туалетную комнату поменять прокладки. Так вот, этот мудак дождался когда я в очередной раз вернусь и начал меня прилюдно допрашивать где я была. Я сказала, что в туалетной комнате. Он сказал что я наверно там нюхаю кокаин, раз я туда часто хожу и бываю там долго. Я шепотом сказала, что у меня месячные. На это он начал требовать при ребятах покажи прокладки. Я покраснела и послала его нахуй. Он стал орать при покупателях на весь зал, что у меня месячные. Что ему противно со мной рядом находиться. Что от меня пахнет и я руки не помыла. И что он заметил что я вобще в такие дни ничего не продаю. Вранье! У меня нормальные продажи. Поорав он позвал меня в служебное помещение и сказал чтобы я написала по собственному, иначе у нас пропадет телефон и меня уволят по статье плюс подадут в суд за кражу. Я испугалась и написала заявление. Меня уволили правда рассчитали нормально. Но мне обидно! я хочу чтобы его тоже уволили, блядя такого! Копию письма я отослала в центральный офис Чичваркину!

Впрочем, несколько комментариев у меня есть. Во-первых, если заявление написано по собственному желанию, да еще и "в служебном помещении" (свидетелей нет) - очень сложно доказать, что оно написано под давлением. Практически невозможно. Во-вторых, я не уверен, что девушка не "держит зуб" на своего начальника и, уволившись, не собралась так ему отомстить. Хотя я слышал многое про идиотства в Евросети и люди разные бывают - вполне может быть, что магазину достался шеф-идиот. И в третьих. Если написанное - правда, то (при наличии свидетелей разговора) Наталья может подать судебный иск и попытаться его выиграть.

Update: Наталья попросила добавить, что руководителя салона зовут Алексей )

 

                                                                Трудовой кодекс (извлечение)

Статья 64. Гарантии при заключении трудового договора

Запрещается необоснованный отказ в заключении трудового договора.

Какое бы то ни было прямое или косвенное ограничение прав или установление прямых или косвенных преимуществ при заключении трудового договора в зависимости от пола, расы, цвета кожи, национальности, языка, происхождения, имущественного, социального и должностного положения, возраста, места жительства (в том числе наличия или отсутствия регистрации по месту жительства или пребывания), а также других обстоятельств, не связанных с деловыми качествами работников, не допускается, за исключением случаев, предусмотренных федеральным законом.

Запрещается отказывать в заключении трудового договора женщинам по мотивам, связанным с беременностью или наличием детей.

Запрещается отказывать в заключении трудового договора работникам, приглашенным в письменной форме на работу в порядке перевода от другого работодателя, в течение одного месяца со дня увольнения с прежнего места работы.

По требованию лица, которому отказано в заключении трудового договора, работодатель обязан сообщить причину отказа в письменной форме.

Отказ в заключении трудового договора может быть обжалован в суд.

Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 17 марта 2004 г. N 2
"О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации"

                                                                                                                              (извлечение)

Заключение трудового договора

10. При рассмотрении споров, связанных с отказом в приеме на работу, необходимо иметь в виду, что труд свободен и каждый имеет право свободно распоряжаться своими способностями к труду, выбирать род деятельности и профессию, а также иметь равные возможности при заключении трудового договора без какой-либо дискриминации, т.е. какого бы то ни было прямого или косвенного ограничения прав или установления прямых или косвенных преимуществ при заключении трудового договора в зависимости от пола, расы, цвета кожи, национальности, языка, происхождения, имущественного, социального и должностного положения, места жительства (в том числе наличия или отсутствия регистрации по месту жительства или пребывания), а также других обстоятельств, не связанных с деловыми качествами работников, за исключением случаев, предусмотренных федеральным законом (статьи 19, 37 Конституции РФ, статьи 2, 3, 64 Кодекса, статья 1 Конвенции МОТ N 111 1958 года о дискриминации в области труда и занятий, ратифицированной Указом Президиума Верховного Совета

Читать далее...