Продолжим разговор о недостатках.
Но, прежде чем мы перейдем к конкретике, я хочу кое-что пояснить.
Многие написали мне что-то вроде: «...спасибо, вы помогли мне оправдать мои недостатки...», «...спасибо, я теперь могу выдавать свои недостатки за достоинства...», «спасибо, отличный способ смириться со своими недостатками...»
Дорогие друзья, вы не правы.
Это не выдача недостатков за достоинства.
Повторюсь: очень часто то, что вам помогает в жизни, то, что является вашей сильной стороной, то, что на самом деле достоинство — очень часто это ваше качество МЕШАЕТ другим вас использовать.
И тогда они называют это вашими недостатками.
Вам от чего-то хорошо, а другим плохо, их это не устраивает. Вот другие и стараются сделать так, чтобы у вас этого «чего-то не было».
Достоинство и недостаток — вещи относительные.
Вот Петя, он специалист высочайшего уровня.
Петя не готов работать на перспективу, за идею, за «сейчас я буду тебе платить мало, ты будешь много работать, а потом наша фирма заработает деньги и я буду платить тебе много».
Петя не готов задерживаться на работе ни на минуту, он не согласен делать что-то выходящее за рамки своих обязанностей.
Петя готов вовремя начинать свою работу, работать добросовестно, с полной самоотдачей, днём иметь часовой перерыв на обед, а вечером завершать работу минута в минуту и идти домой.
Это достоинства Пети или недостатки? Для кого как. Для самого Пети это достоинства. Но для большинства начальников это недостатки :-), полагаю, всем понятно — почему.
При этом Петя поступает честно — не так, как «принято», не так, как хочется начальнику, но честно и порядочно.
Он просто не даёт на себе ездить, он не даёт себя использовать.
Зато у Пети всегда свободные вечера — а значит есть время на то, чтобы постоянно повышать квалификацию. У Пети всегда есть время для семьи. У Пети нет язвы желудка и его нервы не вымотаны, как только его что-то не устраивает на работе — он увольняется.
Вы скажете: легко Пете, он отличный и востребованный специалист, он другую работу легко найдёт, поэтому и может так себя вести.
А я отвечу, что вы путаете причину со следствием. Потому Петя и отличный востребованный специалист, что так себя ведёт и ставит СВОИ интересы ВЫШЕ ВСЕГО.
Подумайте об этом те, кто хочет того, что есть у Пети.
Так и с вашими «недостатками». Мы здесь не оправдываем их, не пытаемся выдать чёрное за белое, не помогаем с ними смириться, нет.
Мы смотрим на них свежим взглядом, незамутнённым навязанными обществом стереотипами, а после думаем о том, как свои сильные стороны использовать.
Не нужно суетливому человеку работать там, где нужна медлительность и неторопливость.
Не нужно «скандальному», «раздражительному» человеку работать там, где нужна выдержка, улыбка и хроническая доброжелательность.
Квадратный кубик в треугольное отверстие на засунешь! Вот и не пытайтесь себя задавливать, привыкать, смиряться, адаптироваться и всовывать себя в прокрустово ложе чуждого вам.
ВАМ ваши недостатки удобны? ВАМ так проще? ВАМ так нравится? ВАМ так естественно? ОТЛИЧНО, ЗНАЧИТ ТАК И ДЕЛАЙТЕ!
Пока вы не нарушаете закон, пока вы СПЕЦИАЛЬНО, НАМЕРЕННО не наносите окружающим вред, пока вы не нарушаете общечеловеческих норм — всё в порядке.
Если другим ваши «недостатки» не нравятся — они должны или смириться или уйти. ИЛИ УЙТИ НУЖНО ВАМ...
В этом мире есть масса мест и ситуаций, где твои «недостатки» засияют звёздами достоинств. Нужно просто не лениться, не сидеть на жопе, не терпеть, а менять свою жизнь ПОД СЕБЯ.
А теперь, перейдём к конкретике и рассмотрим ещё несколько часто упоминаемых вами «недостатков» :-)
~ * ~ * ~ * ~ * ~
НЕДОСТАТОК: я не довожу многие дела до конца.
В большинстве случаев это не недостаток, это здравый смысл.
Есть ли у тебя в жизни хоть одно ПО-НАСТОЯЩЕМУ ВАЖНОЕ ДЛЯ ТЕБЯ дело, которое было брошено и не доведено до конца? Наверное нет... Наверное, если тебе что-то действительно нужно — ты это сделаешь.
Люди часто забывают, что немалую часть дел начинают делать из любопытства и желания получить опыт. Именно поэтому в начале интересно, а потом всё постепенно узнаётся и становится скучно — опыт получен, новые знания получены, ясность в ситуации есть. Таким образом всё, ради чего НЕ САМОМ ДЕЛЕ человек начинал новое дело он уже получил. Так зачем продолжать? :-)
Также бывает, что человек ошибается — то, что сначала казалось одним, оказалось другим. :-)
Умение вовремя бросить заведомо безнадёжное дело, умение вовремя прекратить тратить силы на то, что перестало быть важным или оказалось ошибкой — очень ценно!
Перфекционизм — ЗЛО! :-)
~ * ~ * ~ * ~ * ~
НЕДОСТАТОК: Мне говорят, что я всегда права, что не прислушиваюсь к мнениям других.
А что плохого в том, что ты всегда права?
Если ты на самом деле часто оказываешься права, для такой ситуации я вижу только 2 объяснения:
— ИЛИ ты общаешься с людьми, которые гораздо хуже, чем ты, могут оценивать
Читать далее...