«Война за таланты в самом разгаре», «Рынок принадлежит кандидатам»… Подобные лозунги раздаются со всех сторон, в них верят, ими руководствуются. Но из любой тенденции есть исключения, к сожалению.
Почему компаниям не нужны знающие, умелые, добросовестные и лояльные сотрудники? Неужели вся проблема в том, что им слегка за 45?
Источник: e-xecutive.ru
[326x242]Помогают ли нестандартные вопросы на собеседовании узнать правду о человеке, а не заученные ответы? Как понять - специалист перед вами, или же актер ищущий "халявную работенку"? Представьте, что вам предложили новую работу – менее престижную и не такую высокооплачиваемую. Вы, конечно же, откажетесь – и, возможно, вам предстоит об этом пожалеть!
История богата примерами, когда шаг назад оказывался настоящим спасением для тех, кто хочет вдохнуть в карьеру новую жизнь и расширить привычные профессиональные горизонты. Вопрос заключается лишь в том, готовы ли вы рискнуть всем ради призрачного светлого будущего.
Источник: e-xecutive.ru
[221x231]Фриланс - это работа без рабочего графика, без рабочего места и даже без особых обязательств. Мечта, а не работа!
Дабы приблизиться к мечте, человек, готовый начать "фрилансить", должен пройти первую и неминуемую стадию - предварительные переговоры. И здесь, чтобы понять заказчика, вольному стрелку иногда просто необходим "русско-русский" офисный разговорник...
[280x210]Всем нам присуще стремление удовлетворять свои желания и потребности. Однако многие из нас по разным мотивам сознательно отказываются от законного права отстаивать личные интересы. Кому-то это запрещают делать неправильно понятые им с детства этические нормы, кто-то просто застенчив до такой степени, что не может потребовать у шефа давно заслуженной прибавки к зарплате. Они годами "сидят" на одной должности и получают одну зарплату, хотя уже давно переросли как первое, так и второе.
[показать]Как известно, спам – это несанкционированная рассылка писем по Интернету. Во многих цивилизованных странах спам-рассылка преследуется по закону. В России спамеров не любят, но и особенно не наказывают: разве что угрозы в их адрес слышны нешуточные. Источник: Вакансия от А до Я
[233x277]Если компания развивается успешно, то естественным желанием руководства будет открытие филиала в другом городе. А потом еще одного, еще и еще…
[249x237]Несмотря на то, что по-мнению некоторых экспертов, социальный пакет позволяет эффективно стимулировать трудовую активность, его реальная мотивирующая сила, как это ни парадоксально, невелика.
[показать]В его голове цифры, алгоритмы и оригинальные идеи складываются в полезные, простые и доступные программы, способные облегчить жизнь миллионам пользователей персональных компьютеров.
[показать]Если необходимо за короткое время освоить новую профессию или повысить квалификацию, обучение на курсах - лучшее, что можно придумать. Закончив их, вы, конечно, не станете юристом или врачом, но такие ходовые специальности, как "бухгалтер" или "секретарь", получить можно. Вредные советы соискателю
[показать]Не только Григорий Остер раздавал вредные советы
Проще простого! Вредные советы помогут Вам остаться безработным на длительный период времени.
Создать дружный, работоспособный, компетентный коллектив сложно, и даже опытные сотрудники службы персонала порой обманываются и совершают ошибки. Ответственность за новых сотрудников всецело лежит на HR-менеджерах и руководителях, принимавших соответствующие решения.
Поговорим о том, на какие нюансы подбора персонала следует обратить внимание, чтобы максимально застраховать от совершения ошибок в работе и не допустить высокой текучести кадров.
Мнение специалистов
Источник: Навигатор
[259x249]Американцы подсчитали, что службами мгновенного сообщения вроде IСQ и MSN в стране пользуется 53 млн человек. В основном это офисные служащие, среди которых постоянно растет популярность подобных сервисов.
Некоторые работодатели даже официально разрешают собственным сотрудникам пользоваться программами, считая, что это повышает производительность труда. Однако большинство компаний придерживается мнения, что "аська" только съедает рабочее время...
"Читать далее"
Источник: kadrovik.ru
[показать]Увольнение — это всегда трата нервов, эмоциональная подавленность и стресс. Однако зачастую борьба начальников и подчиненных принимает замысловатые и очень комичные формы...
[показать]Мир не то чтобы не стоит на месте, а просто-напросто бежит. Развитие технологий предполагает возникновение новых профессий, требующих редких и порой весьма специфических навыков...
Представляем вам обзор пяти профессий, приобретя которые, вы может стать первым в отрасли. Примечание: указан доход за год.
Источник: rhr.ru
[показать]Девиз «Быстрее! Выше! Сильнее!» не все воспринимают с энтузиазмом. Кажется, работают все как один, а кто-то за трудовыми спинами коллег все же халтурит.
Современный бездельник – мастер высокой квалификации, его так просто за руку не поймаешь. Как же выявить лоботряса, который только создает видимость работы?
Источник: Вакансия от А до Я
Известно, что многие люди среднего возраста страдают от отсутствия высшего образования. Кто-то в свое время поленился, другой был вынужден зарабатывать на жизнь, а теперь с тоской глядят на объявления о вакансиях, на которые подходят, казалось бы, идеально… если бы не одно требование - в/о. Отсутствие диплома закрывает дорогу к солидным должностям и достойным зарплатам...
Что делать, когда учиться уже вроде поздно или невозможно по какой-то серьезной причине, в то же время благодаря опыту реальной работы вы можете дать фору многим дипломированным специалистам, однако работодателю, несмотря на все ваши доводы, хочется взять сотрудника с в/о?
"Мнения специалистов"
Источник: teens.lv
[показать]На работе большинство из нас проводит большую часть жизни. Понятно, что хочется сделать все от нас зависящее, чтобы эта часть была если не лучшей, то, хотя бы не портила нам настроение. Получить хорошую работу и освоить свои новые обязанности - это еще пол дела...