[показать]Это шанс, но только для смельчаков или людей с очень хорошим чувством юмора. Яркий пример того, как только работодатели не пытаются привлечь внимание соискателей к своей компании, а может просто хотят быть откровенными и сразу предупредить обо всем. В общем, вот какую информацию для потенциального сотрудника предоставила компания N.

[показать]Всем нам знакомо то удручающее состояние, с которым иногда просыпаешься в понедельник утром. «Опять понедельник, опять вставать, а впереди целая неделя. Как я все это ненавижу! И как я дошел до такой жизни?» А все дело в том, что мы не любим ту работу, на которую вынуждены ходить каждый день. Итак, когда же это началось?

Наступление кризиса

Карьерный кризис приходит тогда, когда ваши карьерные стремления больше вас не вдохновляют, не соответствуют вашим потребностям, не наполняют жизнь целью. Те цели, к которым вы так активно стремились лет пять назад, растаяли как прошлогодний снег. Понимаете ли вы или нет, что несчастливы, но, увы, ваши жизненные ценности и мечты погрязли в пыли ежедневных трудовых забот. Это может наступить постепенно или неожиданно.

 
Источник: wwwomen.ru

[показать]Вот в чем теперь вопрос! Ситуации, при которых не производится законная выплата "кровнозаработанных", не перестают поражать своим разнообразием. Но это только на первый взгляд. Любое подобное нарушение где-то , с кем-то уже происходило, а значит должно быть зафиксировано. Заглянув в ТК РФ, можно сориентироваться, как действовать, а что  именно искать? Не гадайте, не сомневайтесь, не стесняйтесь, не пытайтесь «войти в положение», просто знайте, как нужно действовать.

Источник: форум "Подбор персонала, СПб"

[показать]Этот простой вопрос ставит в тупик даже искушенных соискателей, хотя рекрутеры считают, что он работает на кандидата.

Работа.ру с помощью экспертов в сфере подбора персонала продолжает раскрывать задачи и цели каверзных вопросов на собеседовании. Сегодня мы затронули такой на первый взгляд не слишком изощренный вопрос, как «Расскажите о себе». Однако именно он ставит в тупик даже искушенных в деле трудоустройства кандидатов.

Что же на самом деле хочет услышать от соискателя потенциальный работодатель? Рассказ о том, что он коллекционирует бабочек и увлекается восточными техниками медитации? Или кандидату достаточно внятно пересказать свое резюме?


Источник: СПб.работа.ру

[показать]В продолжение темы весёлого понедельника и творческих профессий! Творите, друзья! Но помните, что ровно в 12 часов (т.е. через какое-то время) ваше же творчество может сотворить с вами злую или смешную шутку!
Предприниматели не проявляют излишней креативности в названии своих компаний. Например, им по душе просто ромашки. Каких только ООО «Ромашек» нет в интернете — целое поле. Ну вот, к примеру, «ООО «Ромашка». Продажа самосвалов». Или ООО «Дезстанция «Ромашка» занимается другим благородным делом — санитарно-эпидемиологическим аудитом. Следующая «Ромашка» продает мебель и предметы интерьера.

Три повода посмеяться.

Полный текст

Источник: СПб.работа.ру

[показать]Всемирный день писателя отмечается по решению 48-го конгресса Международного Пен-клуба, состоявшегося 12-18 января 1986 г. ПЕН-клуб был основан в 1921 году.

Название организации - аббревиатура, образованная первыми буквами английских слов poets - поэты, essayists - очеркисты, novelists - романисты (следует отметить, что аббревиатура в данном случае совпадает со словом pen - ручка в переводе с английского).

Идея ее создания принадлежит английской писательнице Кэтрин Эми Доусон-Скотт. Первым президентом ПЕН-клуба стал Джон Голсуорси. В 1923 году состоялся первый международный конгресс ПЕН-клуба в Лондоне, в то время пен-центры были созданы в 11 странах мира. Сегодня подобные центры действуют в 130 странах.

Источник: www.calend.ru

Понедельник! Ура! Хорошей вам рабочей недели! Вот комикс для легкого старта.

[показать]

Источник

10 самых дорогих брендов
[показать]Венский Институт Международных Экономических Исследований (Wiener Institut fur Internationale Wirtschaftsvergleiche) опубликовал список десяти самых дорогих европейских брэндов.

Начнем с конца списка. Заключительное место в десятке самых дорогих брэндов заняла лидирующая пивоваренная компания в мире — бельгийская компания InBEV (САН Интербрю), оценочная стоимость которой составила 16,9 миллиарда евро.

Источник: etoday.ru

[показать]Работа и личная жизнь вещи не совместимые? Совместимые, если работа (ваше учреждение и его уважаемое руководство) заботятся о ней! Невозможно? Возможно! И spb_rabota_ru  уже писала об этом! В продолжение этой темы предлагаем вам более подробное исследование и мотивации работодателей, почему делать это все-таки стоит.

Опросив 3000 работающих россиян, выяснили, что счастливая любовь в равной мере помогает карьере и мужчин, и женщин. Что же до несчастной, то мужчин она расслабляет, а женщин превращает в трудоголиков. Иная ситуация, например, в Японии. Неразделенная любовь настолько выбивает из строя японских женщин, что работодатели вынуждены принимать соответствующие меры. Директор японской консалтинговой компании Hime & Company Мики Хирадатэ с недавнего времени предоставляет подчиненным оплаченные отгулы по причине разбитого сердца. «Несчастная любовь — это как болезнь», — считает Хирадатэ.

[показать]Об испытательном сроке вопросов задать можно много. Вот некоторые из них, с ответами юристов.
Один из работников организации принят на работу с испытательным сроком. До истечения испытательного срока работодатель собирается его уволить. Работник требует выплаты заработной платы за отработанное время и выходного пособия. Должен ли работодатель выплачивать ему выходное пособие?

Источник: HR-journal.ru

Рабочий день почти закончился. Все успели? Все Вас оценили? Нет? Как так? Тогда проучите обидчиков как следует: не повторяйте былых ошибок и воспользуйтесь этими советам:)

1. Никогда не ходите без документа в руках. Люди с документами в руках выглядят как напряженно работающие работники, которые направляются на важную встречу. Люди с пустыми руками выглядят так, как будто собираются в кафе. Люди с газетой в руках выглядят как направляющиеся в туалет. Кроме этого, обязательно тащите с собой кучу всяких бумаг, когда идёте вечером домой, создавая таким образом впечатление, что вы работаете больше, чем на самом деле.

2. Используйте компьютер, чтобы выглядеть занятым. Каждый раз, когда вы используете компьютер, это выглядит как "работа" для случайного наблюдателя. Вы можете отправлять и получать личную электронную почту, в общем делать всё что угодно, что даже отдалённо не связано с работой. Это не совсем те социальные преимущества, о которых хотели бы сказать сторонники компьютерной революции, но и эти тоже не плохи. Если вас заловит бос - а он вас обязательно заловит - ваша лучшая защита - заявить, что вы изучаете новое программное обеспечение, и таким образом экономите деньги, которые пришлось бы потратить на ваше обучение.

 Источник: смешное инфо

[показать] Несколько лет назад в России появился новый западный термин - downshifting (дауншифтинг). Радикальная смена карьеры, отказ от больших доходов и предметов роскоши. Успешные менеджеры бросают свою наполненную стрессами и цейтнотами работу ради спокойной и неторопливой жизни где-нибудь в деревенской глуши. Каково это на самом деле? Читайте размышления «бывалого дауншифтера» - участника Сообщества Александра Соколова.

Полный текст

Источник: e-xecutive.ru

[показать]Хотите работать в иностранной компании? Внимательно отнеситесь к выбору работодателя. Журнал Fortune предлагает рейтинг лучших работодателей за 2007 год среди крупных компаний. Как поощряют сотрудников самые заботливые хозяева?

Журнал Fortune совместил два своих рейтинга: рейтинг самых лучших крупных компаний за 2007 год Fortune 1000 и рейтинг самых лучших работодателей за этот год. На пересечении этих двух рейтингов оказалось 37 компаний, представленных вашему вниманию.

Журнал подсчитал количество сотрудников, средний годовой оклад в компании, а также учел количество бонусов, которые предоставляются работникам этой компании.

Источник: bishelp.ru

[показать]Отвлечёмся к концу трудового дня! Разрядим обстановку, выпустим пар, потренируемся на кошках и т. д. Пройдите тест с неоднозначным и даже шуточно-грубоватым названием, но, возможно, вполне необходимым и серьезным результатом:)
Удачи!

Источник

[показать]Хорошей компании в Интернете должно быть много. Вопрос: насколько?
В группе "Миэль", одном из ведущих игроков столичного рынка недвижимости, подсчитали статистику. Два года назад 40% сделок совершалось клиентами, пришедшими в компанию через Интернет. Год спустя их число возросло уже до 53%. Опрос среди потенциальных клиентов дал еще более наглядную картину: для 74% респондентов Всемирная паутина является главным источником информации. Ничего в общем удивительного в XXI в. Взглянув на цифры, руководство обычной компании дало бы стандартные распоряжения: усовершенствовать интерфейс корпоративного сайта, увеличить количество ссылок на него с других ресурсов. Возможно, подумать о еще одной ставке в IT-службе. Однако в "Миэль" решили не мешкать и брать быка за рога. Компания запустила в Сети 29 фирменных сайтов. "И это не предел, - утверждает руководитель интернет-отдела "Миэль" Виктор Щеблецов. - Мы хотим, чтобы количество сайтов равнялось числу потенциальных аудиторий".

 

Авторы: Анастасия Бокова, Евгений Карасюк,  источник: Маркетинг микс

[показать]Упорно работать, дослужиться до руководящей должности, купить дорогую машину, а потом все бросить и уехать. «Исчезающие» менеджеры открыли новый вид дауншифтинга.
«У меня был начальник Кирилл. Мы небольшой командой «поднимали» представительство компании, занимающейся разработкой и продвижением компьютерных технологий. Если мы, простые сотрудники, могли уйти в отпуск хотя бы на две недели, то ему этого не разрешали. Проработав три года без отпуска и почти без выходных, он заслужил одобрение начальства, его хотели перевести в головной офис, - рассказывает Наталья. - Но прежде чем идти на повышение, наш тогда 30-летний начальник хотел все же наверстать все пропущенные отпуска и отдохнуть месяца два. Приходим мы однажды на работу и видим записку: «Поехал на велосипеде в Китай. Кирилл».Мы в растерянности, начальство в бешенстве, а номер телефона Кирилл предусмотрительно сменил. Из путешествия в Китай он не вернулся. Познакомился по дороге в Поднебесную с такими же путешественниками на двух колесах и те его сманили в Гонконг - у них там своя фирма, кстати, тоже связанная с компьютерными технологиями».

Автор: Вера Свиридова, источник: "ДП"

[показать]Задайте себе вопрос – почему вы считаете, что ваша зарплата небольшая и есть ли основания для ее повышения. Для этого можно воспользоваться Интернетом, проштудировав несколько сайтов с вакансиями и резюме, и вы уже будете иметь представление, во сколько оценивается ваш труд.
Например, вы менеджер по продажам в какой-нибудь небольшой фирме. Каждый месяц, вернее в его конце, вам приходится влезать в долги, чтобы дотянуть до аванса. Потом вы отдаете долг, но через пятнадцать-двадцать дней все повторяется. Если вы занимаете немного (на проезд или кофе-сигареты), то это еще ничего, но если на раздачу долгов у вас уходит половина свежеполученной зарплаты, то стоит призадуматься. Кроме того, по трудовому законодательству работодатель обязан индексировать заработную плату в соответствии с инфляцией. Ведь получается так, что вы влезаете в долги по той самой причине, что цены растут, а оплата труда остается на прежнем уровне.

Источник: wwwomen.ru

[показать]Многие люди считают, что память их недостаточно хороша, но в большинстве случаев они заблуждаются. Хорошей памятью обладают практически все - другое дело, что работает память селективно, избирая только самое интересное. Потому что еще древний философ справедливо заметил: "Хорошую память имеет тот, кто способен сконцентрироваться и дать время впечатлениям, которые он полагает драгоценными, пустить корни в душу". Как и физическая крепость, память с рождения дана каждому из нас, но точно так же как и мышцы, память необходимо постоянно тренировать. Конечно, способов существует очень много. И самое удивительное, что половиной из них владеет каждый из нас, сам того не подозревая. Человеческий мозг настолько хорошо приспособлен к постоянному развитию, что мы очень часто, сами того не замечая, овладеваем все новыми технологиями запоминания.

Источник: www.greenmama.ru

Понедельник миновал, а комиксы остались!!!!! Хорошо, что не наоборот.

[показать]




































Источник

Мои университеты
Один из самых перспективных способов начать карьеру в США — получить там высшее образование. К окончанию университета студенты обрастают связями. Многие имеют уже и какой-то опыт работы в местных компаниях.

Источник: Акция.карьера