На нашем предприятии работает много молодых девушек в связи, с чем наблюдается постоянная нехватка кадров. Какая взаимосвязь, спросите вы? Да самая прямая.

Многие современные девушки стремятся сделать карьеру и такие возможности у нас на предприятие есть. Устраиваются девушки после окончания институтов инженерами без категории, а затем есть возможность переаттестовываться каждый год: инженер 3 категории, инженер 2 категории, инженер 1 категории, а затем через два года можно стать и ведущим инженером. И на все это потребуется 5 лет (раньше чтобы стать ведущим инженером требовалось гораздо больше времени), а возможно и того меньше, если написать какой-нибудь проект с экономическим эффектом, то есть имеется возможность перескакивать категории...

Однако я немного отошла от темы: нехватки кадров. Так вот как бы наши молодые девушки не пеклись о своей карьере, бесспорно одно - рано или поздно (лучше конечно вовремя!) каждая из них задумывается о зачатие ребенка. А следовательно в их умных головках возникают другие вопросы: Что нужно знать о планирование беременности? Первые признаки беременности? Что происходит в первый месяц беременности?
Ответы на эти и многие другие вопросы наши сотрудницы нашли на женском интернет-портале djeni.org http://djeni.org/articles/beremennost/mesyatsy_ber...i/pervyy_mesyats_beremennosti/ - все для мамочек будущих и настоящих!