за что уволили? о.О

ахренеть! из за декрета? или что?

НЕ ИМЕЮТ ПРАВО!!!! на каком основании они это сделали??? ты кому-то на работе гвоорилоа, что в положении?

ты комуто говорила, что беременна?это ведь не просто так...

ты кстати официально оформлена?Я бы на твоём месте заморочилась. Иди и смело подавай в суд! Собери все справки о беременности увольнении и тд

Вас не могут уволить Указанная статья кодекса запрещает также увольнять женщин в период беременности по инициативе работодателя независимо от оснований (прогул, невыполнение обязанностей по службе, сокращение штатов и др.). При этом, согласно разъяснению Верховного суда, не имеет значения то, знала администрация о беременности увольняемой или нет. Это значит, что суд должен восстановить на работе женщину, уволенную по любой причине и на любом сроке беременности. Исключение составляет только полная ликвидация предприятия, когда деятельность организации как юридического лица прекращается. Но и в этом случае закон возлагает на работодателя обязанность трудоустроить беременную женщину, а до нахождения ей нового места работы выплачивать ей среднемесячный заработок в течение трех месяцев с момента увольнения.

Ответ на комментарий applesauce # sunlight_street, просто мы давно к этому шли... И вот начальство решило что пора меня увольнять! А тут я беременная)))

Ответ на комментарий Nermolina # в любом случае, рассматривай это как шанс начать новую жизнь!)

Ответ на комментарий Сакраментальный_Пингвин # Сакраментальный_Пингвин, нет, просто мы решили распрощаться! Я до того как узнала что беременна, все сама хотела уволиться. Хотела, хотела и вот дохотела))))

Ответ на комментарий keparis # keparis, мне все говорят, что н имеют права! Но я на учет встану только в четверг, а заявление подписано сегодня... Я никому не говорила, только уж сегодня сказала, после того как мне сказали, что я уволена))))

Ответ на комментарий Маррруся_Климова # Маррруся_Климова, я не говорила... Сказала только после принятого решения от начальства. Вот только проблема может возникнуть с судом. Я в четверг встану на учет, а уволили меня сейчас. Сижу читаю в инете, смогу ли я на них в суд подать или нет!

Ответ на комментарий applesauce # sunlight_street, я пока не парюсь но и немного переживаю! Мне куда важнее беречь себя сейчас!

Как это уволили?

Ответ на комментарий Nermolina # ты была беременна на тот момент когда тебя уволили, в ЖК тебе должны дать справку об этом. Далее тебе надо как можно скорее обратиться в суд, поговорить с юристом! Но это только мои раздумья, у тебя наверняка должны быть знакомые юисты!Проконсультируйся с ними как лучше сделать, но я сто процентов знаю, что они не имели права тебя уволить!

Ответ на комментарий Маррруся_Климова # Маррруся_Климова, +1 тоже самое хотела сказать

Ответ на комментарий iwillbemum # +1 в точку. Права не имеют. Если тебе там не нравится, терпи. Это же влияет на декретные потом, да?

беременных нельзя увольнять... даже если ты не на учете. у меня прям такая злость на этих работодателей, как будто меня уволили

Да ну... И что? Заявление уже подписано? Какая разница стоишь ты на учёте или нет? Если не хочешь уходить, то тебе стоит только заикнуться о беременности и всё. Да и не стоит мне кажется, сейчас этого делать. Дотерпеть до декрета можно, какой бы не была работа и как бы ты не хотела уйти. Ты подумай самое элементарное, о деньгах. Если ты трудоустроена, тебе государство выплатит на много больше денег. А как малыш появится, лишними деньги не будут. Да и стаж тоже нужен. Будешь в декрете, а запись в трудовой всё равно есть и продливается: "война идёт, солдат спит", так кажется об этом ещё говорят... Меня например, только беременность от увольнения по собственному держала на работе. До декрета потерпела. Тяжело было конечно же, но всё равно. --- Ну... каждому своё, тебе самой решать как будет лучше.

ну ее эту работу) все равно головная боль как не крути) у тебя сейчас совсем другие заботы) кушай фрукты)

Ответ на комментарий Nermolina # Какая разница, скажи подам в суд и выйграю!!! Суд всегда принимает сторону беременной женщины! Пусть почитают тк!!! Иногда полезно. Даже не думай сдаваться!!! Деньги лишними не бывают, но ты ничего не получишь, если будешь безработной(((((

Процедура, Сочувствую. Не падай духом!

Ответ на комментарий iwillbemum # это не я сказала)))Я с форума умного скопировала))

выше в комментариях правильно девочки написали. у нас недавно был такой случай. хотят уволить беременную, но не имеют права по закону. с другой стороны без работы открывается куда больше возможностей. выбор все равно будет за тобой.

Не,все правильно,уволить не могут. Пусть и не нравится работа,но думаю,до декрета дотянуть нужно.

тебе уже сказали, что беременных нельзя увольнять, они конечно не знали я так думаю, но не имели права. короче если захочешь то ты можешь восстановится там, ну чтоб до декрета доработать. а если не хочешь то может оно и к лучшему?

Ответ на комментарий keparis # Настя, делай так: пусть восстанавливают на работе, тк по закону не имеют права уволить, это факт! Будут сопротивляться, грози судом, закон на твоей стороне, это плевое дело! Ни одному работодателю не нужен такой скандал)))) иди к врачу и проси, чтобы раньше отпустили в декрет, типо по состоянию здоровья. надави на жалость, мол на работе выживают, может пойдут на встречу. если не подействует, то может хоть за деньги?)))) в общем, безвыходных ситуаций не бывает! но не слушай того, кто говорит, что без работы лучше. и дело даже не в деньгах, хотя, их много никогда не бывает, дело в опыте и стаже, а с ребенком, но без работы, ты просто выпадаешь из работы на несколько лет, потом будет очень сложно найти новое место.

Согласна с девочками выше) если ты сама не хочешь, но уволить тебя не могут) лучше останься и оформи больничный)))

по сути тебя не имеют права увольнять по закону))) это нарушение твоих прав как беменои женщнины и тебе должны оплатить декрет :)))) вот же хитрожопые создания

ну что ж, поздравляю тебя!) свобода, привет!)

Да ну судиться с ими... Вот делать тебе нечего - по судам таскаться в положении. Все равно выплаты смешные))) Желаю легкой беременности!))