Мужская часть ИТ-специалистов готова обнародовать размер своей зарплаты, если это поможет их коллегам-женщинам получать достойную оплату труда.
Рекрутинговая компания Hudson провела опрос 1000 британцев, в ходе которого выяснилось, что более половины респондентов (62%) готовы рассказать о содержимом своих кошельков, если это поможет женщинам получить равноценную оплату труда. Ведь, как известно, женщины-специалисты, работающие в ИТ-сфере, в среднем получают на 17,2% меньше коллег-мужчин.
Более того, 68% опрошенных заявили, что руководители также должны обнародовать свои зарплаты перед подчиненными.
«ИТ-профессионалы готовы нарушить одно из самых больших табу на работе — обнародовать размеры зарплаты, для того чтобы обеспечить действительно справедливую оплату труда, — заявил Люк Арчер, директор Hudson. — Разница в заработной плате мужчин и женщин по-прежнему существует, и компании, которые не обращают внимания на эту проблему, рискуют вскоре потерять половину своей рабочей силы». Культура открытости и равенства в оплате труда будет способствовать удержанию работников в компаниях, считает Арчер.
Любопытно, что самим женщинам, работающим в ИТ, идея обнародования размера их заработной платы показалась не настолько заманчивой — лишь 49% согласились бы ее афишировать.
Источник: http://www.betapress.ru/personnel/2642.html
Исходное сообщение Ratatoskпрокациями занимаетесь? дочитываю Ваши перлы и в бан...Хехе, давайте давайте, у вас есть на это право :-)
Исходное сообщение Ratatoskконечно есть :) не было бы, не кичилась быНу, так что же? Или может быть я тут вам алтернативную нить подкидываю для размышлений? Невыгодно таких перцев банить, а то глядишь - совсем никакой активности в вашем блоге не будет. А раз так - терпите уже... Будем продолжать общаться. Кстати, приглашаю и остальных - не отмалчивайтесь, выскажите своё обдуманное мнение.